Ανοιχτό σεμινάριο φορολογικής-λογιστικής αυτομόρφωσης

ΑΝΟΙΧΤΌ ΣΕΜΙΝΆΡΙΟ
ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΉΣ-ΛΟΓΙΣΤΙΚΉΣ ΑΥΤΟΜΌΡΦΩΣΗΣ
(ΚΥΡΙΑΚΉ 15/6, 7:30 Μ.Μ.) [1]
 
		 [2]
 
		ΠΗΓΉ: FRANZ KAFKA (φυσικά)
 
  Με την προθεσμία υποβολής των φετινών
φορολογικών δηλώσεων εισοδήματος (και
κάμποσων άλλων δηλώσεων μη
εισοδήματος) να πλησιάζει επικίνδυνα, ο
ΣΜΕΔ διοργανώνει:
 
  _ΑΝΟΙΧΤΌ ΣΕΜΙΝΆΡΙΟ
ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΉΣ-ΛΟΓΙΣΤΙΚΉΣ ΑΥΤΟΜΌΡΦΩΣΗΣ_
  την Κυριακή, 15 Ιουνίου,
  στις 7:30 μ.μ.,
  στα γραφεία του Συλλόγου
  (Μαυρικίου 8 & Μαυρομιχάλη, Νεάπολη
Εξαρχείων)
 
  ΤΙ ΈΧΕΙ ΝΑ ΚΆΝΕΙ Ο ΜΠΛΟΚΆΚΙΑΣ
ΣΥΝΆΔΕΛΦΟΣ;
 
  Εν όψει λοιπόν της φορολογικής και
λογιστικής μας αυτομόρφωσης (και ουχί
αναμόρφωσης), ας κωδικοποιήσουμε
ορισμένες προκαταρκτικές παρατηρήσεις
για τον Γολγοθά του ανώνυμου μπλοκάκια
συναδέλφου:
 
  Προοίμιο για την αναγκαιότητα, ή μη,
του λογιστή
  Είναι προφανές, καταρχήν, πόσο μπορεί
να βοηθήσει ένας (καλός) λογιστής – οι
αλλεπάλληλες (και συχνά αντιφατικές)
αλλαγές και οι όλο και πιο περίπλοκοι
κανονισμοί μάς σπρώχνουν άλλωστε προς
το μέρος του. Άλλο τόσο ξεκάθαρο είναι
ότι αυτό το επιπλέον έξοδο, η αμοιβή
λογιστή, μας έρχεται βαρύ. Υπάρχουν
ωστόσο και δύο ακόμα αποθαρρυντικά
σημεία:
    α) Ακόμα κι αν έχεις λογιστή, και πάλι
ένα μεγάλο μέρος από το χαμαλίκι
(συγκέντρωση στοιχείων κλπ) εσύ θα το
κάνεις.
    β) Η ιστορική εμπειρία δείχνει ότι οι
λογιστές κάνουν κι αυτοί λάθη, ξεχνάνε
προθεσμίες, κ.ο.κ. (για ένα σωρό,
περισσότερο ή λιγότερο εύλογους,
λόγους).
 
  _1) Η αφετηρία:_ Ο υποψήφιος μπλοκάκιας
συνάδελφος πρέπει να κάνει έναρξη
επαγγέλματος (βλ. αναλυτικά εδώ [3]).
    Σε ανάμνηση αυτής της ωραίας
περιπέτειας απονέμεται στον μπλοκάκια
ένα δίπλωμα με τον τίτλο «Βεβαίωση
έναρξης εργασιών φυσικού προσώπου
επιτηδευματία», το οποίο και
διαφυλάσσει ως κόρη οφθαλμού στο
«μητρώο» του.
 
  _2) Η ετυμολογία_: Η ονομασία δεν είναι
τυχαία, ο επίδοξος μπλοκάκιας
συνάδελφος πρέπει να αγοράσει αμέσως
ένα (ή περισσότερα) μπλοκ («αποδείξεις
παροχής υπηρεσιών», «τιμολόγια παροχής
υπηρεσιών», στο εξής ΑΠΥ & ΤΠΥ
αντίστοιχα) και να τα σφραγίσει με τη
σφραγίδα του (που θα την έχει ήδη
φτιάξει).
    Το μπλοκ είναι τριπλότυπο: το πρώτο
φύλλο κόβεται τη στιγμή της πληρωμής
(ελπίζουμε...) και δίνεται στον «πελάτη»
(δηλ. στο αφεντικό), το δεύτερο
φυλάγεται στο αρχείο του (βλ.
«παραστατικά») και το τρίτο (στέλεχος)
μένει στο μπλοκ.
    Στο εξής, το μπλοκ και η σφραγίδα
αποτελούν ουσιαστικό μέρος της
ταυτότητας του μπλοκάκια.
 
  _3) Ημερολόγιο Καταστρώματος_: Ο
μπλοκάκιας συνάδελφος οφείλει να τηρεί
ένα «Βιβλίο εσόδων-εξόδων» (κατηγορίας
Β για τα δεδομένα μας), παναπεί να
καταγράφει ημερολογιακά τα έσοδά του
(σύμφωνα με τις ΑΠΥ-τα ΤΠΥ που κόβει) και
τα έξοδά του (σύμφωνα με τα τιμολόγια
που παίρνει για τις αγορές του, και
τυχόν άλλες αποδείξεις εξόδων –που
δικαιολογούνται κατά κάποια έννοια–,
όπως λογαριασμούς κ.ο.κ.). Σημειωτέον
ότι στα έξοδα του βιβλίου
καταχωρούνται πλέον και οι
ασφαλιστικές εισφορές.
    Έσοδα και έξοδα αθροίζονται ανά
τρίμηνο («σύνολο τριμήνου»), σε
αντιστοιχία με την απόδοση ΦΠΑ, και
μετά πάλι ανά έτος («ανακεφαλαίωση
έτους»), σε αντιστοιχία με τη
φορολογική δήλωση.
 
  _4) Τα φοβερά ντοκουμέντα_: Ο μπλοκάκιας
συνάδελφος φυλάει στο αρχείο του τα
παραστατικά, σε αμφιμονοσήμαντη
αντιστοιχία με τις καταγραφές του
βιβλίου εσόδων-εξόδων – δηλ. αφενός τις
ΑΠΥ-τα ΤΠΥ και αφετέρου τα τιμολόγια,
κ.ο.κ.
 
  Όλ’ αυτά που περιγράφονται στα 2, 3 και 4
πρέπει να τηρούνται με κάποια σχετική
τάξη, επειδή αποτελούν αντικείμενο
πιθανού ελέγχου. Πάντως, την πιθανότητα
του ελέγχου, ο μπλοκάκιας δεν πρέπει να
τη σκέφτεται πολύ συχνά, για λόγους
ψυχικής υγείας.
 
  _5) Εισπράκτορας στην υπηρεσία της
εφορίας_: Ο μπλοκάκιας συνάδελφος
πρέπει να δηλώνει και να αποδίδει τον
ΦΠΑ που εισπράττει (αν τον
εισπράττει…), υποχρέωση από την οποία
υπόσχεται ότι θα μας απαλλάξει σύντομα
το αγαπητό-ληστρικό μας κράτος, που ως
γνωστόν τηρεί τις υποσχέσεις του όπως
εμείς τα βιβλία μας.
    Παλιότερα χειρόγραφη, η «Περιοδική
Δήλωση ΦΠΑ» γίνεται τώρα υποχρεωτικά
σε ηλεκτρονική μορφή (μέσω taxis, στο
οποίο επίσης πρέπει ν’ ανοίξει
λογαριασμό ο μπλοκάκιας – όπως άλλωστε
οι πάντες και τα πάντα τώρα πια), ανά
τρίμηνο προς το παρόν. Γίνεται επίσης
«Εκκαθαριστική Δήλωση ΦΠΑ», με το τέλος
του χρόνου (αθροίζοντας τα τέσσερα
τρίμηνα).
    Η καταβολή (του ποσού που προκύπτει,
αν προκύπτει, από την Περιοδική Δήλωση)
γίνεται κι αυτή μόνο ηλεκτρονικά. Αυτό
σημαίνει ότι ο μπλοκάκιας πρέπει ν’
ανοίξει λογαριασμό σε τράπεζα και να
μυηθεί στα μυστήρια του e-banking.
Πρόκειται για μια διαδικασία που
ενδέχεται να ανυψώσει το ηθικό του
μπλοκάκια – αφού εκεί βλέπει ότι θα
μπορούσε να έχει καρνέ επιταγών, να
κάνει χορηγίες, επενδύσεις και άλλα
απίθανα.
    Στην πράξη, ο λογαριασμός του
μπλοκάκια είναι πάντα σχεδόν άδειος.
Οπότε, όταν πρέπει να «αποδώσει» ΦΠΑ,
πάει στην τράπεζα, στήνεται στην ουρά,
καταθέτει το σχετικό ποσό, μετά γυρνάει
στο σπίτι, ανοίγει το κομπιούτερ και
κάνει, με όλη του την άνεση και σα
μοντέρνος άνθρωπος, e-banking (_Technologie macht
frei_).
 
  _6) Πελατολόγιο (ή πελαγολόγιο ή ίσως
πελαγοδρόμιο)_: Ο μπλοκάκιας
συνάδελφος, παρότι δεν έχει ούτε
πελάτες ούτε προμηθευτές, υποχρεούται
να υποβάλλει «Συγκεντρωτική κατάσταση
πελατών-προμηθευτών». Στην πράξη, αυτό
είναι μια μάταιη επανάληψη των
καταχωρήσεων του βιβλίου εσόδων-εξόδων
σε ελαφρώς διαφορετική μορφή (π.χ. οι
ΑΠΥ-τα ΤΠΥ στο ίδιο αφεντικό
παρουσιάζονται αθροιστικά). Από τη
σκοπιά της εφορίας, ωστόσο, δεν είναι
καθόλου μάταιη, αφού της επιτρέπει να
κάνει ηλεκτρονικούς ελέγχους και
διασταυρώσεις.
    Πότε όμως υποβάλλουμε το
πελατολόγιο:
    _Ιστορική αναδρομή_: Το πελατολόγιο
υποβαλλόταν άλλοτε μια φορά το χρόνο.
   _Το λαμπρό μέλλον_: Από 1/1/2015, θα πρέπει
να γίνεται κάθε μήνα – αυξάνοντας την
άμισθη εργασία που προσφέρει
υποχρεωτικά ο μπλοκάκιας στην εφορία.
   _Το αβέβαιο παρόν_: Σε μεταβατική φάση,
για το 2014, το πελατολόγιο θα γίνεται ανά
τρίμηνο, με τη δήλωση για το πρώτο και
το δεύτερο τρίμηνο του 2014 να πρέπει να
γίνει έως το τέλος Ιουλίου.
 
  _7) Έξτρα διασκεδάσεις_: Όταν κάνει τη
φορολογική του δήλωση, πέρα απ’ όλες
τις άλλες χαρές που τις μοιράζεται με
τους υπόλοιπους φορολογούμενους (τη
συμπλήρωση του Ε1, και κατά περίπτωση
διάφορων άλλων Έψιλον: Ε2, Ε9, ... συν το
χάος με τις αποδείξεις, που στη δική του
περίπτωση αφορά μόνο τα «επαγγελματικά
έξοδα», από το σχετικό βιβλίο), ο
μπλοκάκιας συνάδελφος έχει την
υποχρέωση μιας επιπλέον απόλαυσης που
είναι ολοδικιά του: τη συμπλήρωση του
Ε3.
    Εδώ, ο μπλοκάκιας μένει έκθαμβος,
καθώς βλέπει ότι θα μπορούσε να
διαθέτει κεντρικά γραφεία, πολλά
υποκαταστήματα, αποθήκες, φορτηγά κ.ο.κ.
Στην πράξη, το μεγαλύτερο μέρος του
εντύπου (ή καρτέλας) μένει ασυμπλήρωτο,
κι ο μπλοκάκιας έχει να συμπληρώσει
μόνο κάτι λίγα κουτάκια, όπου γράφει
και ξαναγράφει τα ίδια νούμερα. (Χάριν
συντομίας, οι αναγνώστες θα στερηθούν
εδώ την εισαγωγή στην τελετή της
αυτοπεραίωσης…)
 
  _8) Δύο φύσεις σ’ ένα πρόσωπο (μια
απρόσμενη αναβίωση της χριστολογικής
έριδας)_: Ο μπλοκάκιας συνάδελφος
κέρδισε πρόσφατα το δικαίωμα να του
αναγνωριστεί η δισυπόστατη φύση του
(παρά τις φιλοσοφικές, νομικές και
λοιπές αντιφάσεις που δημιουργούνται
στην παραδοσιακή σκέψη, η οποία αγνοεί
τη διαλεκτική). Το χειροπιαστό
αντίκρισμα είναι ότι έτσι φορολογείται
σα μισθωτός (κι όχι είκοσι έξι τοις
εκατό από το πρώτο ευρώ, και μάλιστα με
πρόσθετη προκαταβολή φόρου 55% για το
επόμενο έτος!), ενώ μάλλον ηθική
αναγνώριση αποτελεί η μείωση του
τέλους επιτηδεύματος από 600 σε 500 ευρώ
(«είσαι ελεύθερος επαγγελματίας... ma non
troppo»).
    Οι προϋποθέσεις γι’ αυτή την
αναγνώριση είναι να έχει (μέσα στο έτος)
εισοδήματα από 3 «πελάτες», ή, αν έχει
περισσότερους, το 75% να προέρχεται από
έναν μόνο. Στην πράξη (για έναν ΜΕΔ
μπλοκάκια), αυτό σημαίνει είτε να
βρίσκεται σε πρακτικά εξαρτημένη σχέση
εργασίας με ένα αφεντικό (ανεξάρτητα
από το αν αμείβεται με κάτι σα μισθό ή
με το κομμάτι), με το επιπλέον δικαίωμα
για λίγες (νόμιμες, δηλ. μη μαύρες)
αρπαχτές αποδώ κι αποκεί, είτε να είχε
μόνιμη «συνεργασία» με δυο-τρία
αφεντικά.
    Η αναγνώριση επιτυγχάνεται με την
κατάθεση των σχετικών συμβάσεων, δηλ.,
φτάνουμε επιτέλους στο προκείμενο, ο
μπλοκάκιας πρέπει σ’ αυτή την
περίπτωση να υποβάλλει, με το τέλος
κάθε τριμήνου, και μια «Κατάσταση
Συμφωνητικών» (βλ. πρότυπο εδώ [4]).
 
  _9) Η πιο πονεμένη στιγμή_: Ο μπλοκάκιας
πληρώνει, ή υποτίθεται ότι πληρώνει,
ανά δίμηνο, τον ΟΑΕΕ (πρώην ΤΕΒΕ).
    Εδώ έχουμε να πούμε τόσα (π.χ. πώς
κλιμακώνεται η «εισφορά», σχετικά με
την προαιρετική αλλαγή κατηγορίας,
αν/πώς θεωρείται το βιβλιάριο για όσους
έχουν απλήρωτα, κ.ο.κ., ενώ οι πιο
έμπειροι/ες μπορούν να εξηγήσουν τους
–μη– κανόνες του διαδραστικού
παιχνιδιού που ονομάζεται
«Διακανονισμός», κ.ο.κ.), ώστε… ας τα
αφήσουμε καλύτερα για πιο προφορικές
συνθήκες.
 
  Προσωρινός επίλογος
  Είμαστε βέβαιοι ότι έχουμε παραβλέψει
εδώ, ηθελημένα ή όχι, πολλά και διάφορα:
(είναι άλλωστε τόσο πλούσια σε γεγονότα
η ζωή του μπλοκάκια συναδέλφου!): για
παράδειγμα, δεν είπαμε τίποτα για όσα
ισχύουν ή χρειάζονται για τα πάρε-δώσε
με το κοντινό μας εσωτερικό-εξωτερικό
(a.k.a., «ενδοκοινοτικές συναλλαγές»).
Αυτά όμως, και άλλα πολλά, στο σεμινάριό
μας, την ΚΥΡΙΑΚΉ 15 ΙΟΥΝΊΟΥ, στις 7:30 ΤΟ
ΑΠΌΓΕΥΜΑ – και, σίγουρα, κάμποσες φορές
ακόμα στο εγγύς μέλλον.
 
  _ΠΑΡΆΡΤΗΜΑ: ΈΝΑΣ ΚΆΠΩΣ ΠΙΟ ΟΡΙΣΤΙΚΌΣ
ΕΠΊΛΟΓΟΣ_
  Ένα σεμινάριο αυτομόρφωσης πάνω σε
φορολογικά-λογιστικά θέματα δεν μπορεί
και δεν επιδιώκει σε καμία περίπτωση να
υποκαταστήσει τη συλλογική,
διακλαδική, ταξική (σε τελευταία
ανάλυση) δουλειά που πρέπει να γίνει
και τον αγώνα που πρέπει να δοθεί για να
ανατραπεί στην πράξη ένα κατάφωρα
άδικο, ισοπεδωτικό φορολογικό σύστημα,
το οποίο διαρκώς αλλάζει και
αναπροσαρμόζεται, όχι επειδή οι
κρατούντες είναι ανίδεοι (πράγμα που
δεν αποκλείεται διόλου, αλλά δεν είναι
το κρίσιμο εν προκειμένω), αλλά επειδή ο
μόνος στόχος του είναι να συμπληρώσει
και να ολοκληρώσει ολοένα
αποδοτικότερα την εκμετάλλευση και την
υποτίμηση που βιώνουμε συλλογικά, ως
τάξη των εκμεταλλευμένων, από ένα
κράτος-συντονιστή της τρέχουσας
καπιταλιστικής αναδιάρθρωσης. Ένα
τέτοιο σεμινάριο δεν είναι παρά ένας
άμεσος τρόπος αμοιβαίας υποστήριξης
και αλληλοβοήθειας, σε συλλογικό
επίπεδο, δηλαδή διαφορετικά απ’ ό,τι
υποβάλλουν οι συνήθεις αυτοσχέδιες
μέθοδοι αντιμετώπισης αυτών των
θεμάτων (αναζήτηση στο διαδίκτυο,
συμβουλές από γνωστούς και φίλους,
κ.ο.κ.). Από αυτή την άποψη, η αυτομόρφωση
μπορεί να γίνει ένα πρώτο μικρό βήμα
στη συλλογική προσπάθεια στην οποία
αναφερθήκαμε νωρίτερα: η επιβίωση
είναι συνθήκη επίτευξης της ζωής, και η
γνώση (των τεχνασμάτων) του εχθρού
συνθήκη επιβίωσης. Ξεκινάμε λοιπόν από
την αρχή…
 
-- 
 
SMED-logo-smaller-2Σύλλογος Μεταφραστών Επιμελητών
Διορθωτών
 
  Μαυρικίου 8 & Μαυρομιχάλη
Αθήνα
 
Τ.Θ. 21028
  Αθήνα 11410
 
Τηλ. Επικοινωνίας: 210 6464256 [5] [νέο] - 6980 972580
[6]
 
Ηλ. Ταχυδρομείο: syl.smed@gmail.com
Website: http://www.smed.gr/ [7]
Forum: http://smed.forumotion.net [8]
 
Links:
------
[1] http://www.smed.gr/2014/06/156-730.html
[2] 
http://2.bp.blogspot.com/-Ut041kEHQZA/U5RD3IYs16I/AAAAAAAABRE/VyTRJ0Yrh4w/s1600/Kafka1.jpg
[3] http://www.smed.gr/2010/07/blog-post_2073.html
[4] 
http://www.taxheaven.gr/acforum/index.php?app=downloads&module=display&section=download&do=confirm_download&id=291
[5] tel:210%206464256
[6] tel:6980%20972580
[7] http://www.smed.gr/
[8] http://smed.forumotion.net

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΜΠΟΡΟΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΑΘΗΝΑΣ ΓΙΑ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΑ ΒΙΒΛΙΟΠΩΛΕΙΑ ΣΤΙΣ 18 Ιουνίου 2014

 

 Συναδέλφισσες, συνάδελφοι, εργαζόμενοι στο εμπόριο,

 

Στις 18 Ιουνίου 2014 οι συνάδελφοί μας, εργαζόμενοι στα βιβλιοπωλεία, πραγματοποιούν 24ωρη απεργία με αιτήματα υπογραφή συλλογικής σύμβασης, άμεση πληρωμή των δεδουλευμένων σε απλήρωτους εργαζόμενους και καταβολή αποζημιώσεων σε απολυμένους εργαζόμενους.

Τα αιτήματα των εργαζομένων είναι στενά συνδεδεμένα και με τα αιτήματα των χιλιάδων εκατοντάδων εμποροϋπαλλήλων που δουλεύουν σε σούπερ μάρκετ, σε μεγάλα εμπορικά, σε πολυεθνικές εταιρείες.

Συμπαραστεκόμαστε στον απεργιακό αγώνα των συναδέλφων μας και καλούμε τους εργαζόμενους στα βιβλιοπωλεία να συμμετέχουν στην απεργιακή κινητοποίηση στις 18 Ιούνη.

Ο Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας προετοιμάζεται για τη Γενική Συνέλευση του κλάδου που θα πραγματοποιηθεί στις 29 Ιούνη 2014  με πρόγραμμα δράσης που απαντά στην ενιαία επίθεση της εργοδοσίας με αιτήματα που καλύπτουν τις σύγχρονες ανάγκες μας, αιτήματα και για το ασφαλιστικό, το εργασιακό, τον ελεύθερο χρόνο μας, την απληρωσιά, τις απολύσεις, το ωράριο εργασίας και άλλα.

Μια πρώτη αγωνιστική απάντηση για τη νέα αντιασφαλιστική λαίλαπα της συγκυβέρνησης και των μονοπωλίων είναι η συμμετοχή μας στο συλλαλητήριο στις 19 Ιούνη ώρα 18.00 στα Προπύλαια, συλλαλητήριο που διοργανώνουν συνταξιουχικές οργανώσεις και σωματεία.

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΜΠΟΡΟΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΑΘΗΝΑΣ

ΝΙΚΗ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΤΩΝ ΣΥΝΑΔΕΛΦΩΝ ΠΟΥ ΑΠΟΛΥΘΗΚΑΝ ΑΠΟ ΤΑ ΦΡΟΝΤΙΣΤΗΡΙΑ “ΑΝΕΛΙΞΗ”

Πέμπτη 19 Ιούνη στις 9.οοπμ στο Κτίριο 2, Αίθουσα 4 στην πρώην σχολή Ευελπίδων εκδικάζεται η υπόθεση των απολυμένων από τα φροντιστήρια Ανέλιξη, μετά την ποινική διαδικασία που κίνησε η Επιθεώρηση Εργασίας κατά του εργοδότη Τάσου Τσαρπαλή για παράβαση της Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας. Aπό τις 15 Μάη με δικαστική απόφαση, ο εργοδότης και η διάδοχη επιχείρησή του, “Τσαρπαλής Α.-Πρέσβης.Γ.ΟΕ”  υποχρεώνεται να καταβάλει δεδουλευμένα 20.000 Ευρώ, τα οποία οφείλει στους συναδέλφους, που, μετά από 8 χρόνια εργασίας, απέλυσε από τα φροντιστήρια “Ανέλιξη”, γιατί υπερασπίστηκαν τη ΣΣΕ.

Ο αγώνας για την επαναπρόσληψη των απολυμένων συναδέλφων συνεχίζεται…

 

9 Απρίλη:συμμετοχή στην 24ωρη πανεργατική απεργία την Τετάρτη. Απεργιακή συγκέντρωση στο φροντιστήριο «Ανέλιξη» στην Ηλιούπολη. Η κινητοποίηση άρχισε με πορεία από την πλατεία Ανεξαρτησίας προς το δεύτερο φροντιστήριο της επιχείρησης στην οδό Γράμμου 24. Η εργοδοσία έκλεισε το φροντιστήριο την ημέρα της 24ωρης πανεργατικής απεργίας, ενώ κάλεσε και το διοικητή του αστυνομικού τμήματος Ηλιούπολης με 4 όργανα και περιπολικό, να βρίσκονται έξω από αυτό. Οι συγκεντρωμένοι επιβάλαμε να απομακρυνθούν από τον χώρο της κινητοποίησης.Ο αγώνας συνεχίζεται μέχρι την επαναπρόσληψη των απολυμένων συναδέλφων…

18/3:  εκδικάστηκε η αγωγή των απολυμένων από τα φροντιστήρια Ανέλιξη, για να τους καταβληθούν τα δεδουλευμένα που οφείλει ο εργοδότης Α.Τσαρπαλής.

Oι απολυμένοι συνάδελφοι υπερασπίστηκαν 8 χρόνια τη Συλλογική Σύμβαση Εργασίας και γι΄αυτό απολύθηκαν. Δεν απεμπολούν το αυτονόητο δικαίωμά τους να καταβληθούν τα δεδουλευμένα που τους οφείλει η εργοδοσία και συνεχίζουν τον αγώνα για την επαναπρόσληψή τους.

Eναντίον των συναδέλφων του κατέθεσε ο Γαβριήλ Λαμπάτος, ο οποίος παραδέχθηκε δημόσια ότι είχε ζητήσει από την εργοδοσία να απολύσει συνάδελφο του που διεκδικούσε να του καταβληθούν τριετίες, ενώ χαρακτήρισε τις κινητοποιήσεις έξω από τα φροντιστήρια, για την επαναπρόσληψη των απολυμένων «πρωτόγνωρη συνδικαλιστική πρακτική, μπροστά στα μάτια μαθητών και γονέων»...

Ο εργοδότης Τσαρπαλής κατέθεσε ότι οι απολυμένοι ήταν πολύ καλοί στο αντικείμενό τους, αλλά έλεγαν μες στην τάξη το σύνθημα: «μπάτσοι-γουρούνια-δολοφόνοι»…

Στην προσπάθειά του να νομιμοποιήσει την κατάθεσή του ο Γ. Λαμπάτος δήλωσε ότι είναι μέλος του σωματείου Βύρωνας. Άμεση ήταν η παρέμβαση του σωματείου Βύρωνας, το οποίο με ομόφωνη απόφαση του ΔΣ τον καλεί σε απολογία στην επόμενη Γενική Συνέλευση με το ερώτημα της oριστικής διαγραφής. Στις 6 Απρίλη η Γενική Συνέλευση του Βύρωνα ομόφωνα τον διέγραψε.

 Απόφαση της Γενικής Συνέλευσης του ΣΕΦΚ(3/11): Συμμετοχή στην πανεργατική 24ωρη απεργία την Τετάρτη 6 Νοέμβρη. Κινητοποίηση των απεργών έξω από τα φροντιστήρια Ανέλιξη στην Ηλιούπολη. Την προστασία των μηχανισμών καταστολής ζήτησε η εργοδοσία, προσπαθώντας να ποινικοποιήσει τον αγώνα.

Ο αγώνας για την επαναπρόσληψη των απολυμένων συναδέλφων και την καταβολή των δεδουλευμένων που τους οφείλουν οι εργοδότες Α.Τσαρπαλής-Γ.Πρέσβης συνεχίζεται μέχρι τη νίκη…

15/10: 24ωρη κλαδική απεργία. Απεργιακή πορεία των ιδιωτικών εκπαιδευτικών ενάντια στην κατάργηση των εργατικών δικαιωμάτων και των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας ενάντια στον εργασιακό μεσαίωνα, την εργοδοτική τρομοκρατία, ενάντια στην αντιεκπαιδευτική πολιτική κυβέρνησης-ντόπιου και ξένου κεφαλαίου, που γεννούν την ανεργία, τη φτώχεια, την εξαθλίωση και τον φασισμό.  Συγκέντρωση της Επιτροπής Αλληλεγγύης και του ΣΕΦΚ έξω από τα φροντιστήρια Ανέλιξη: αδιάλλακτη η εργοδοσία απέναντι στα δίκαια αιτήματα των απολυμένων, επιμένει ότι δεν υπάρχουν θέσεις εργασίας για τους 5 απολυμένους που διεκδικούν την επαναπρόσληψή τους, ενώ ήδη έχει προχωρήσει σε 6 νέες προσλήψεις.

2 Οκτώβρη: δεκάδες εργαζόμενοι, άνεργοι, μαθητές, συνάδελφοι, συλλογικότητες στη συγκέντρωση έξω από τα φροντιστήρια «ΑΝΕΛΙΞΗ» που οργάνωσε η Επιτροπή Αλληλεγγύης.

Το αφιέρωμα της εφημερίδας των συντακτών.

Ο αγώνας συνεχίζεται μέχρι τη νίκη…

which side are you on

5/9: εργατική διαφορά των συναδέλφων που διεκδικούν την επαναπρόσληψή τους και την καταβολή των δεδουλευμένων που τους οφείλει η εργοδοσία στη ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗΣ ΑΘΗΝΩΝ. Η εργοδοσία δηλώνει ότι δεν υπάρχουν ώρες για τους 5 απολυμένους συναδέλφους, ενώ έχει προχωρήσει σε 6 προσλήψεις… Επίσης, δηλώνει ότι μετά τις 16 Σεπτέμβρη, οπότε και θα προκύψουν ώρες, οι συνάδελφοι, για να προσληφθούν, θα πρέπει να αποδεχθούν το ωρομίσθιο που έχουν συμφωνήσει όσοι ήδη εργάζονται, δηλαδή να σπάσουν τη ΣΣΕ και να πληρώνονται καθηγητές που εργάζονται από 18-30 χρόνια στα φροντιστήρια κάτω ακόμη και από το βασικό ωρομίσθιο του έγγαμου νεοπροσλαμβανόμενου…

30/8: στην τριμερή Υπουργείου Εργασίας, απολυμένων και εργοδοτών, οι αρμόδιοι υπάλληλοι του υπουργείου κάλεσαν την εργοδοσία να επαναπροσλάβει και τους 5 από τους απολυμένους οι οποίοι διεκδικούν την επαναπρόσληψή τους.

 

29 Ιουλίου: τριμερής συνάντηση στο υπουργείο εργασίας. Στη συγκέντρωση, που οργάνωσε η Επιτροπή Αλληλεγγύης, ανταποκρίθηκαν εργαζόμενοι και άνεργοι, σωματεία και συλλογικότητες. Παρευρέθηκε και αντιπροσωπεία του σωματείου Βύρωνας (ΠΑΜΕ-Ενωτική Πρωτοβουλία). Μια διμοιρία MAT βρήκαν μπροστά τους οι συνάδελφοι. Απαίτησαν και επέβαλαν να αποχωρήσει. Ο εργοδότης Α.Τσαρπαλής, ακολουθώντας παρελκυστική τακτική, τηλεφώνησε στο υπουργείο το πρωί της ίδιας μέρας και δήλωσε ότι βρίσκεται εκτός Αθηνών. Οι απολυμένοι, τα σωματεία και οι συλλογικότητες ανέπτυξαν τα δίκαια αιτήματά τους, για την επαναπρόσληψη των απολυμένων και την καταβολή των δεδουλευμένων, στη γενική γραμματέα του Υπουργείου Εργασίας Άννα Στρατινάκη. Ορίστηκε νέα τριμερής την Παρασκευή 30 Αυγούστου. Αν δεν ικανοποιηθούν τα δίκαια αιτήματά μας, οι κινητοποιήσεις θα συνεχιστούν τον Σεπτέμβρη…

 

Πρώτη απάντηση στη λάσπη των εργοδοτών των φροντιστηρίων «Ανέλιξη»  και όσων τους στηρίζουν…

17 Ιούλη: συγκέντρωση αλληλεγγύης έξω από τα φροντιστήρια «Ανέλιξη». Δεκάδες εργαζόμενοι, άνεργοι, αλληλέγγυοι στήριξαν την κινητοποίηση της Επιτροπής Αλληλεγγύης στους απολυμένους καθηγητές από τα φροντιστήρια Ανέλιξη. Η εργοδοσία αρνήθηκε να συζητήσει και κάλεσε τους μηχανισμούς καταστολής. Στην παρέμβαση στο δεύτερο φροντιστήριο, στην Αγία Μαρίνα Ηλιούπολης, η συγκέντρωση έγινε, ενώ έξω από το φροντιστήριο υπήρχαν 2 περιπολικά με τα πληρώματά τους και 2 ασφαλίτες, που δήλωσαν ότι προσήλθαν μετά από κλήση του εργοδότη…

15 Ιούλη στην πλατεία Φλέμινγκ στην Ηλιούπολη πραγματοποίηθηκε εκδήλωση-συζήτηση με θέμα την υπεράσπιση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας και τον αγώνα των απολυμένων από τα φροντιστήρια «Ανέλιξη» μπροστά στον εκβιασμό της ανεργίας και τον κοινωνικό κανιβαλισμό.

Μαζική δυναμική συγκέντρωση της Επιτροπής αλληλεγγύης στους απολυμένους καθηγητές από τα φροντιστήρια «Ανέλιξη»

Συνάδελφοι,

Τετάρτη 10 Ιούλη: μαζική δυναμική συγκέντρωση της Επιτροπής αλληλεγγύης στους απολυμένους καθηγητές από τα φροντιστήρια «Ανέλιξη», έξω από το χώρο των φροντιστηρίων, με αίτημα την επαναπρόσληψή τους και την καταβολή των δεδουλευμένων από την εργοδοσία. Η κινητοποίηση οργανώθηκε χωρίς αφισοκόλληση και δημοσιοποιημένο κάλεσμα. Αρχικά, στις 8.30 το πρωί, έγινε παρέμβαση στο φροντιστήριο στην οδό Φαρμακίδου 2, στην Κάτω Ηλιούπολη και στη συνέχεια, με πορεία μέσα από τη γειτονιά, στο άλλο φροντιστήριο στη Γράμμου 24, στην Αγία Μαρίνα Ηλιούπολης. Η αλληλεγγύη στους απολυμένους καθηγητές που υπερασπίστηκαν τη Συλλογική Σύμβαση Εργασίας αντιμετωπίστηκε από τους εργοδότες των φροντιστηρίων «Ανέλιξη», Α.Τσαρπαλή-Γ.Πρέσβη, με αρνητική στάση, καθώς αρνήθηκαν οποιαδήποτε συζήτηση, ενώ κάλεσαν την αστυνομία, δύο φορές, για να μηνύσουν τους αλληλέγγυους.

Στην κινητοποίηση συμμετείχαν δεκάδες εργαζόμενοι και άνεργοι, μαθήτριες και μαθητές που ήρθαν να υπερασπιστούν τους δασκάλους τους, μέλη του Συλλόγου Υπαλλήλων Βιβλίου Χάρτου, του Σωματείου Βάσης Εργαζομένων Οδηγών Δικύκλου, του Σωματείου εργαζομένων στη Wind, του Σωματείου Μεταφραστών Επιμελητών Διορθωτών, του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών, του Συλλόγου Εργαζόμενων στα Φροντιστήρια Καθηγητών, της Ενωτικής Πρωτοβουλίας του σωματείου ιδιωτικής εκπαίδευσης «Βύρωνας», της Ανοιχτής Συνέλευσης Κατοίκων Ηλιούπολης, της Πρωτοβουλίας Κατοίκων Καισαριανής, της Συνέλευσης για δράσεις ενάντια στα χαράτσια Βύρωνα-Καισαριανής-Παγκρατίου-Ζωγράφου, του αυτοδιαχειριζόμενου χώρου Βίλα Ζωγράφου, της ανοιχτής συνέλευσης Αγ. Δημητρίου, της συλλογικότητα άνεργοι και άνεργες από τις γειτονιές της Αθήνας, της εφημερίδας Δράση. Τα συνθήματα που ακούστηκαν ήταν: «Ένεκα Παιδείας-Ανέλιξη-Πυξοίδα/ ο αγώνας είναι η μόνη μας ασπίδα», «η αλληλεγγύη η συναδελφική στα αφεντικά φέρνει ταραχή», «για τα αφεντικά είναι νόμος της φύσης, πρώτα το ξεζούμισμα μετά οι απολύσεις», «εργάτη μπορείς χωρίς αφεντικά/ χωρίς εσένα γρανάζι δεν γυρνά», «νόμος είναι το δίκιο του εργάτη/ του απεργού, του άνεργου και του μετανάστη», «αν δεν αντισταθούμε σε όλες τις γειτονιές οι απολυμένοι θα κάνουνε ουρές»…

Μελανό σημείο της μαζικής κινητοποίησης και της αλληλεγγύης που εκδηλώθηκε μες στις γειτονιές της Ηλιούπολης ήταν η στάση του δημοτικού συμβούλου Ηλιούπολης της Λαϊκής Συσπείρωσης και του ΠΑΜΕ, Π. Μαργαρώνη, ο οποίος δεν προσήλθε στο χώρο εργασίας, για να σταθεί αλληλέγγυος, αλλά επιτέθηκε, μπροστά στα αφεντικά, στον απολυμένο συνάδελφο Σταμάτη Κρητικό με τη απειλή: «με σένα θα τα πούμε αργότερα». Υπενθυμίζουμε ότι κατά την ακαδημαϊκή χρονιά 2012-2013 διαχώρισε τη στάση του, καθώς δεν συμμετείχε στη Γενική Συνέλευση των εργαζομένων και είναι ο μόνος από τη Γενική Συνέλευση που λειτουργούσε πριν τον Ιούνιο του 2012, ο οποίος δεν έχει απολυθεί.

Η Επιτροπή αλληλεγγύης στους απολυμένους καθηγητές   από τα φροντιστήρια «Ανέλιξη» καλεί όλους, εργαζομένους, ανέργους, γονείς, μαθητές, συναδέλφους, συλλογικότητες να στείλουν emailμε κείμενα αλληλεγγύηςστα φροντιστήρια «Ανέλιξη» (aneliji@otenet.gr, anelixi2@hotmail.gr) και να συνεχίσουν να συμμετέχουν στις κινητοποιήσεις:

Δευτέρα 15 Ιούλη στις 19.00, στην πλατεία Φλέμινγκ στην Ηλιούπολη: εκδήλωση-συζήτηση με θέμα την υπεράσπιση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας και τον αγώνα των απολυμένων από τα φροντιστήρια «Ανέλιξη» μπροστά στον εκβιασμό της ανεργίας και τον κοινωνικό κανιβαλισμό.

Τετάρτη 17 Ιούλη 8.30 το πρωί, στην πλατεία 25ης Μαρτίου, Φαρμακίδου 2 στην Ηλιούπολη: συγκέντρωση αλληλεγγύης έξω από τα φροντιστήρια «Ανέλιξη».

Επιτροπή αλληλεγγύης στους απολυμένους καθηγητές από τα φροντιστήρια «Ανέλιξη»

 

 

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΑ ΦΡΟΝΤΙΣΤΗΡΙΑ ΚΑΘΗΓΗΤΩΝ (ΣΕΦΚ)

Μέλος ΟΙΕΛΕ

Ανδρέα Λόντου 6, 10681 Αθήνα

τηλ. 210-3820537, 6937547624, 6938204777

e-mail: sefk@sefk.gr, www.sefk.gr

3/7/2013

 

 

H Γ.Σ των εργαζόμενων καθηγητών στα φροντιστήρια εκφράζει την αλληλεγγύη της στον αγώνα των εργαζομένων στα φροντιστήρια «Ανέλιξη» στην Ηλιούπολη και καταγγέλλει τις μεθοδεύσεις της εργοδοσίας. Οι εργαζόμενοι, αν και υπέγραφαν επί 8 χρόνια διαδοχικές συμβάσεις ορισμένου χρόνου, με 2 απολύσεις κάθε χρόνο, ενώ κάλυπταν πάγιες και διαρκείς ανάγκες, κατάφεραν να έχουν Γενική Συνέλευση (ΓΣ) εργαζομένων με καθολική συμμετοχή στις πανεργατικές απεργίες. Η εργοδοσία επέλεξε με διάδοχες επιχειρήσεις, καταχρηστική άσκηση του διευθυντικού δικαιώματος και απολύσεις να πετάξει στο δρόμο τους εργαζομένους που υπερασπίζονται τη Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (ΣΣΕ) και την αξιοπρέπειά τους, οι οποίοι την οδήγησαν σε κερδοφορία με το ήθος, την ταξική τους συνείδηση και τη συγκρότησή τους στα γνωστικά αντικείμενα που διδάσκουν.

Οι εκδικητικές απολύσεις είναι η απάντηση της εργοδοσίας στην απόφαση της Γενικής Συνέλευσης των εργαζομένων των δύο παραρτημάτων του φροντιστηρίου «Ανέλιξη» το καλοκαίρι του 2012 να μην αποδεχτεί τις βλαπτικές μεταβολές που προσπάθησε να επιβάλει η εργοδοσία των Α.Τσαρπαλή-Γ.Πρέσβη. Από τους 16 καθηγητές που εργάζονταν μέχρι τον Μάιο του 2012 οι 10, μέλη της ΓΣ των εργαζομένων στα φροντιστήρια και του ΣΕΦΚ, αρνήθηκαν να υπογράψουν ατομικές συμβάσεις εργασίας με 20% μείωση. Από αυτούς οι 5 απολύθηκαν και οι υπόλοιποι 5 κλήθηκαν να αποδεχτούν τη μονομερή βλαπτική μεταβολή της εργασίας τους με 4-7 ώρες τη βδομάδα, χωρίς μείωση του ωρομισθίου. Οι συνάδελφοι παρέμειναν στο χώρο εργασίας, χωρίς να απεμπολούν τη ΣΣΕ και το δίκαιο αίτημα τους για ίση κατανομή των ωρών και επαναπρόσληψη των απολυμένων συναδέλφων. Αυτό το έπραξαν μετά την πίεση των μαθητριών και των μαθητών να συνεχίσουν να είναι δάσκαλοί τους και να τους στηρίξουν στην προσπάθειά τους να αντιμετωπίσουν το εξεταστικοκεντρικό εκπαιδευτικό σύστημα.

Η μονομερής βλαπτική μεταβολή έγινε με απώτερο σκοπό την απόλυσή και των υπόλοιπων συναδέλφων, οι οποίοι δεν δέχθηκαν τη μείωση του ωρομισθίου τους, τη σχολική χρονιά 2013-2014 ή τον συμβιβασμό τους με τους νέους όρους λειτουργίας της επιχείρησης. Γεγονός που προέκυψε και από τους πίνακες προσωπικού που υποχρεώθηκε να προσκομίσει η εργοδοσία της «Ανέλιξης»κατά τη διάρκεια της εργατικής διαφοράς (Α.Δ.Δ. 31318/12/2012), σύμφωνα με τους οποίους όλοι οι εργαζόμενοι που έχουν επαναπροσληφθεί – πλην των εργαζομένων που είναι μέλη της Γενικής Συνέλευσης και οι οποίοι είχαν υποστεί δραματική μείωση ωρών, αλλά και ενός συναδέλφου ο οποίος είχε λάβει την αύξηση που προβλέπει η ΣΣΕ – είχαν μείωση μισθού κατά 40-50%.

Επίσης, τα φροντιστήρια «Ανέλιξη» λειτουργούσαν παραβαίνοντας το άρθρο 9 παράγραφος 2 της ΣΣΕ του κλάδου το οποίο ορίζει ως διδακτική ώρα τα 45΄. Αν και η ΣΣΕ κηρυσσόταν υποχρεωτική, με ισχύ νόμου για όλους τους εργοδότες στα φροντιστήρια «Ανέλιξη» η διδακτική ώρα ήταν 50΄λεπτά. Η εργοδοσία αρνήθηκε να καταβάλει 23.000 Ευρώ δεδουλευμένα. Από τις 19 Ιούνη, με την έναρξη των θερινών τμημάτων, δεν επαναπροσλήφθηκε κανένα μέλος της Γενικής Συνέλευσης των εργαζομένων στα φροντιστήρια «Ανέλιξη»Η μεθόδευση της εργοδοσίας να απαλλαγεί από τους «ενοχλητικούς» εργαζομένους αποδείχτηκε και από το γεγονός ότι προχώρησε σε νέες προσλήψεις τον Ιούνη του 2012 και τον Ιούνη του 2013.

HΓ.Σ των εργαζόμενων καθηγητών στα φροντιστήρια στηρίζει τον αγώνα των συναδέλφων και απαιτεί:

 

Να ανακληθούν οι απολύσεις των συναδέλφων

Να καταβληθούν τα δεδουλευμένα

που οφείλει η εργοδοσία

ΣΕΦΚhttp://www.sefk.gr/selides/agonasstinanelixi.htm

Τετάρτη 18 Ιουνίου | απεργία στον κλάδο του βιβλίου | απεργιακή συγκέντρωση: 11.30πμ, Πνευμ. κέντρο Δήμου Αθηναίων

Τετάρτη 18 Ιουνίου
 
απεργία στον κλάδο του βιβλίου
 
απεργιακή συγκέντρωση: 11.30πμ, Πνευματικό κέντρο
(Ασκληπιού και Σόλωνος)
Σύλλογος Υπαλλήλων Βιβλίου – Χάρτου Αττικής
Λόντου 6, Εξάρχεια, 10681, Αθήνα | τηλ: 210 – 3820537
sylyp_vivliou@yahoo.gr | http://bookworker.wordpress.com
* * *

απεργιακό/ενημερωτικό δελτίο ΣΥΒΧΑ * Ιούνης 2014  [https://bookworker.files.wordpress.com/2014/06/4sel_06_14_ok.pdf]

* * *apliroti_ergasia_poster_finalªøÛäéï 1
2η αφίσα             |             1η αφίσα

 

Συνάδελφοι και συναδέλφισσες,
 
Η απεργία της Τετάρτης 18 Ιούνη 2014 στον κλάδο του βιβλίου, στην οποία ως Σύλλογος Υπαλλήλων Βιβλίου Χάρτου Αττικής, ως ένα αγωνιζόμενο κομμάτι της εργατικής τάξης, προχωράμε, αποτελεί έναν ακόμα σημαντικό σταθμό του συνολικού αγώνα μας, σε μια συγκυρία ενός ανελέητου κοινωνικού πολέμου που δεχόμαστε από την τάξη των αφεντικών, από τις ντόπιες και ξένες οικονομικές και πολιτικές ελίτ. Ενός αγώνα που επιδιώκει την ανατροπή των νόμων που έχει θεσπίσει το “μαύρο μέτωπο” ΕΕ-ΔΝΤ-κυβερνήσεων ΝΔ-ΠΑΣΟΚ, νόμων που ισοπεδώνουν τους μισθούς, ελαστικοποιούν τις εργασιακές σχέσεις και υπονομεύουν το δικαίωμα της συλλογικής δράσης των εργαζόμενων. Ενός αγώνα που σταθερά επιδιώκουμε να τον δίνουμε από κοινού με το σύνολο των εργαζομένων κι ανέργων και των αντιστεκόμενων κομματιών της κοινωνίας.
Αποτελεί μια ακόμα ευκαιρία να εκφράσουμε τις αγωνίες μας, να διατρανώσουμε το δίκιο μας και το πρόταγμά μας για αξιοπρεπή ζωή, να συλλογικοποιήσουμε τις αντιστάσεις μας, να υψώσουμε το ανάστημά μας και να ακουστεί ακόμα πιο δυνατά η φωνή μας.
Ως κύρια αιχμή της απεργίας μας αυτής, παράλληλα με τον αγώνα μας για την υπογραφή κλαδικής συλλογικής σύμβασης εργασίας και το σύνολο των ζητημάτων που παλεύουμε στους χώρους δουλειάς μας, προβάλλουμε το «αίσχος της απλήρωτης εργασίας», την καθυστερημένη (ή και «ξεχασμένη») καταβολή μισθών και αποζημιώσεων απόλυσης, καθεστώς στο οποίο πρέπει άμεσα να δώσουμε ένα τέλος.
Ο συνδικαλισμός και οι εργατικοί αγώνες δεν είναι υπόθεση κάποιων «ειδικών», αλλά υπόθεση όλων των εργαζομένων. Και παράλληλα αποτελεί ευθύνη όλων μας η όποια τύχη μπορεί να έχουν οι αγώνες αυτοί, τόσο στο χώρο του βιβλίου όσο και γενικότερα στο εργατικό κίνημα. Όσο και αν οι συνθήκες στο εργασιακό πεδίο, αλλά και στο ίδιο το πεδίο του συνδικαλισμού αλλάζουν, με τα αφεντικά μας πλέον να αρνούνται ακόμα και τη συλλογική διαπραγμάτευση μαζί μας, ο Σύλλογός μας συνεχίζει να αποτελεί βασικό βήμα της συλλογικής έκφρασης των εργατικών συμφερόντων και δικαιωμάτων μας και πολύτιμο εργαλείο για την διεκδίκηση τους. Και είναι υπόθεση όλων μας η συσπείρωση στο Σύλλογο και το με ποιο τρόπο θα γίνει ακόμα πιο αποτελεσματικό όπλο στα χέρια μας.
Να σπάσουμε το κλίμα του φόβου και της ηττοπάθειας που προσπαθούν να μας επιβάλλουν. Με τη συναδελφική αλληλεγγύη, την από τα κάτω οργάνωσή μας και τη συλλογική αντίσταση σε κάθε χώρο δουλειάς, με τη σύνδεση όλων των αντιστάσεων μας και σε διακλαδικό επίπεδο και τη συνειδητοποίηση ότι όλοι εμείς οι εργαζόμενοι έχουμε τη δύναμη στα χέρια μας, μπορούμε να βάλουμε φρένο στην επίθεσή τους και να φέρουμε τα πάνω κάτω!
Όλοι και όλες στην απεργία!
Σύλλογος Υπαλλήλων Βιβλίου – Χάρτου Αττικής
Λόντου 6, Εξάρχεια, 10681, Αθήνα | τηλ: 210 – 3820537
sylyp_vivliou@yahoo.gr | http://bookworker.wordpress.com
* * *
Nα σταµατήσει το αίσχος της απλήρωτης εργασίας!
 
Σε χιλιάδες απολυµένους οφείλονται αποζηµιώσεις. Σε 800.000 εργαζόµενους οφείλονται δεδουλευµένα από 3 έως 12 µήνες. Στο χώρο του βιβλίου πολλές επιχειρήσεις οφείλουν δεδουλευµένα π.χ. Καστανιώτης, Libro, Άγρα, Ωκεανίδα, Ελευθερουδάκης… Στους απολυµένους από Απόλλωνα, Ευσταθιάδη, Modern Times, Metropolis… ακόµη οφείλονται δεδουλευµένα και αποζηµιώσεις.
Να σταµατήσει το καθεστώς του «έναντι» και η µη καταβολή του µισθού. Στις επιχειρήσεις που οφείλονται δεδουλευµένα, οι εργαζόµενοι να ελέγχουν τις εισπράξεις και να µοιράζονται µεταξύ τους τα έσοδα από τη λιανική και τη χονδρική πώληση. Αφού καλυφθεί η µισθοδοσία, τότε να έχει πρόσβαση στις εισπράξεις ο εργοδότης.
Παράλληλα απαιτούµε νοµοθετικές ρυθµίσεις ώστε:
• Να καταβάλει το κράτος τα οφειλόµενα από µισθούς ή/και αποζηµιώσεις και κατόπιν να κυνηγά τον εργοδότη να τα πάρει.
• Να θίγεται η προσωπική περιουσία του εργοδότη που χρωστά δεδουλευµένα ή/και αποζηµιώσεις, ανεξάρτητα από την εταιρική µορφή της επιχείρησηςτου.
• Απαγόρευση της µείωσης µισθού σε εργαζόµενο που του οφείλονται δεδουλευµένα.
• Απαγόρευση της απόλυσης εργαζόµενου που του οφείλονται δεδουλευµένα.
• Επαναφορά της προτεραιότητας των εργαζοµένων έναντι των χρεών προς το δηµόσιο, για τις επιχειρήσεις που κλείνουν.
• Να µην δέχεται ο ΟΑΕ∆ χαρτί παραίτησης εργαζόµενου, χωρίς την υπογραφή του εργαζόµενου επάνω.
ΚΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ στο χώρο του βιβλίου: Τετάρτη 18 Ιουνίου
 
Απεργιακή συγκέντρωση: 11.30πμ, Πνευματικό κέντρο (Ασκληπιού και Σόλωνος)
Σύλλογος Υπαλλήλων Βιβλίου – Χάρτου Αττικής
Λόντου 6, Εξάρχεια, 10681, Αθήνα | τηλ: 210 – 3820537
sylyp_vivliou@yahoo.gr | http://bookworker.wordpress.com
* * *
ªøÛäéï 1
αρχείο δημοσιεύσεων στο blog του ΣΥΒΧΑ  για την κλαδική απεργία της 18ης Ιούνη 2014

PARTY για την οικονομική ενίσχυση του Συλλόγου Υπαλλήλων Βιβλίου Χάρτου Αττικής Παρασκευή 20 Ιούνη 10 μ.μ

 

PrintPARTY για την οικονομική ενίσχυση
του Συλλόγου Υπαλλήλων Βιβλίου Χάρτου Αττικής
Παρασκευή 20 Ιούνη 10 μ.μ
στο Σύλλογο Ελλήνων Αρχαιολόγων
Ερμού 134-136, πεζόδρομος / δίπλα στον σταθμό ΗΣΑΠ “Θησείο”
…………………………………………………………………………………
Σύλλογος Υπαλλήλων Βιβλίου Χάρτου Αττικής
http://bookworker.wordpress.com/

Αγωνιζόμενες καθαρίστριες του ΥΠΟΙΚ: 41η μέρα στο Υπ. Οικ. με ξύλο και τώρα με “τυχαίες προσαγωγές”

 

 

dt_160614

Εργασιακή γαλέρα για τις καθαρίστριες του νοσοκομείου Βόλου

aplirotesΕργασιακό μεσαίωνα καταγγέλουν οι καθαρίστριες στο ιδιωτικό συνεργείο που έχει αναλάβει την καθαριότητα του νοσοκομείου. Όπως χαρακτηριστικά καταγγέλουν, για ακόμη μια φορά τους οφείλονται δεδουλευμένα μηνών. Δεν γνωρίζουν τι χρήματα «έχουν να λαμβάνουν», αφού κάθε φορά οι αποδοχές τους είναι περισσότερο ψαλιδισμένες, μάλιστα ότι για άλλα ωράρια έχουν υπογράψει συμβάσεις, άλλα ωράρια εργάζονται πραγματικά και για πολύ λιγότερες ώρες τελικά αμείβονται. Έχουν υπογράψει συμβάσεις για 4ωρη απασχόληση ενώ δουλεύουν 5 ώρες και πλέον, μερικές φορές γίνονται και διπλοβάρδιες. Ενώ τους έγινε μείωση 20% για δεύτερη φορά φέτος σε ώρες απο την μεριά του εργοδότη χωρίς καμία συμβάση, τυπικά τα «χαρτιά μιλάνε» για άλλο ημερομίσθιο. Όσες δεν απασχολούνται Σάββατο λογίζεται σαν άδεια ενώ για την ασφάλισή τους δηλώνουν πλήρη άγνοια.

Στο τομέα της καθαριότητας δημόσιων κτιρίων στην Μαγνησία το αναλαμβάνουν το πλήθος εργολάβων και εταιρειών που έχουν δημιουργηθεί. Οι συνθήκες εργασίας θυμίζουν κάτεργο αφού η οποιαδήποτε διαφωνία ή αντίρρηση απο την μεριά των εργαζομένων σημαίνει και την απόλυση τους. Η διοίκηση του νοσοκομείου λειτουργεί κατευναστικά, αφού «διαβεβαιώνει οτι θα αναζητηθούν ευθύνες εάν υπάρχουν, στην νέα σύμβαση που θα υπογράψει ο ανάδοχος του έργου της καθαριότητας καθώς βρίσκεται σε εξέλιξη διαγωνισμός. Επίσης ότι θα υπάρχουν σαφείς δεσμεύσεις για την τήρηση της εργατικής νομοθεσίας».

Ωστόσο όμως απο τον φεβρουάριο που έγινε ο διαγωνισμός μέχρι σήμερα δεν υπάρχει ανάδοχος, παρά δίνονται διαρκείς παρατάσεις στην παρούσα εργολαβία και όπως καταγγέλουν οι καθαρίστριες δεν υπάρχει κανένας έλεγχος για τα όσα προβλήματα αντιμετωπίζουν οι ίδιες.

Η Συσπείρωση Αναρχικών Βόλου στέκεται αλληλέγγυα στο πλευρό του αγώνα των καθαριστριών του νοσοκομείου, όπως και σε κάθε αγώνα ανθρώπων που διεκδικούν το δίκαιο αντίτιμο της εργασίας τους, απέναντι στην εργασιακή δουλεία των εργοδοτών-καπιταλιστών που καταπατούν κάθε έννοια και μορφή εργασιακών δικαιωμάτων. Τα σύγχρονα κάτεργα που επιβάλουν θα ανατραπούν απο τους ίδιους τους εργαζομένους/ες.

Συσπείρωση Αναρχικών Βόλου
https://syspeirosianarchikonbolou.espivblogs.net/

 

 

Διεθνής εκστρατεία για την ανοικοδόμηση του σχολείου και της κλινικής στην Ζαπατιστική κοινότητα La Realidad

2e1ax_omniatv_entry_6eb3685fd57f67fb83baf91538501138

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΣΗΜΕΙΩΜΑ  :

Διεθνής Εκστρατεία για να επανοικοδομηθεί το σχολείο και η κλινική της κοινότητας LA Realidad, CHIAPAS, ΜΕΞΙΚΟ

Θα θέλαμε να ενημερώσουμε όλους τους συντρόφους και συντρόφισσες μας στο Μεξικό και σε όλο τον κόσμο, ότι έχουμε ανοίξει έναν τραπεζικό λογαριασμό στο όνομα της αγαπημένης μας συντρόφισσάς Fernanda Navarro, ώστε να μπορείτε να κάνετε καταθέσεις συμβάλλοντας στην εκστρατεία που έχει οργανωθεί, ώστε να ανοικοδομηθεί το σχολείο και η κλινική στη La Realidad, τα οποία καταστράφηκαν από τις παραστρατιωτικές ομάδες που βρίσκονται στην υπηρεσία του κεφαλαίου.

Ο λογαριασμός είναι: Αριθμός Λογαριασμού: 0237595986

CLABE: 072180002375959868

Όνομα: FERNANDA SILVIA NAVARRO Y SOLARES

Τράπεζα: Banorte

Ενάντια στην αποστέρηση και την  καταστολή.

ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ !

(πηγή http://radiozapatista.org/?p=9975&lang=en)

Αναδημοσίευση από : omniatv.com

Άδανα, Τουρκία : 15χρόνος νεκρός από χειροβομβίδα κρότου λάμψης που του έριξαν στο κεφάλι

ο 15χρονος Ιμπραήμ Αράς Νεκρός απο κρατικό χέρι...

Με πληροφορίες από @HliosSelini

Νεκρός ο 15χρονος Ιμπραήμ Αράς από μπάτσους που του έριξαν στο κεφάλι χειροβομβίδα κρότου λάμψης…

Σήμερα στην γειτονική χώρα ακομα ενα μικρο παιδι πέθανε απο την κρατική καταστολή….

Police who killed İbrahim Aras: “We’re hunting birds here….

#Turkey , #Adana :Police killed today a 15y old boy with a gas canister . His name #İbrahimAras

10390543_563912063719869_5968048683316016078_n

 

Υπάρχουν αναφορές ότι η τουρκική αστυνομία προσπάθησε να πάρει τον νεκρό 15χρονο πριν παραστεί αρμόδιος εισαγγελέας, γεγονός που εμποδίστηκε από τους αυτόπτες μάρτυρες. τουρκικά μέσα απέδωσαν τη δολοφονία του 15χρονου σε έκρηξη αυτοσχέδιας βόμβας που κρατούσε, με αποτέλεσμα να έχουν διακινηθεί φωτογραφίες μέσα από το νεκροτομείο, με απόφαση του πατέρα, που δείχνουν τα χέρια του μικρού..

turkey

Σύμφωνα με πληροφορίες από Τούρκους συντρόφους το παιδί που σκοτωθηκε ήταν Κούρδος, σε διαδηλωση στα Αδανα (η συμμετοχη τους είναι μεγαλη σε όλες τις διαδηλώσεις στην Τουρκία τελευταια.) Τώρα βεβαια οι πληροφορίες που μαθαινουμε μπορει να είναι ακομα συγκεχυμενες…

Από : Revolution News

Μετάφραση/απόδοση : mpalothia

Ένα 15χρόνο αγόρι δολοφονήθηκε από την τουρκική αστυνομία πολυβολώντας το σε ευθεία βολή στο κεφάλι με βολίδα κρότου λάμψης

Σύμφωνα με αυτόπτες μάρτυρες μια βομβίδα κρότου λάμψης που ρίχθηκε από τεθωρακισμένο όχημα της αστυνομίας, χτύπησε τον 15χρονο İbrahim Aras στο σβέρκο, διαλύοντας το κρανίο του. Το επίσημο πρακτορείο ειδήσεων ισχυρίζεται, πως το παιδί πιθανά “ετοιμαζόταν να πετάξει μια αυτοσχέδια βόμβα στη αστυνομία, όταν ανατινάχτηκε στα χέρια του”. Ωστόσο είναι φανερό από τις φωτογραφίες πως το σώμα του παιδιού είναι άθικτο και ο μόνος τραυματισμός είναι στο κεφάλι. Το επίσημο πρακτορείο ειδήσεων ισχυρίστηκε επίσης πως το συμβάν έγινε κατά την διάρκεια διαδήλωσης στο Lice, αλλά οι κάτοικοι επιμένουν ότι δεν υπήρχε καμία διαδήλωση εκείνη την ώρα.

Η πρώτη επίσημη δήλωση από τον αρχηγό της αστυνομίας στα Άδανα, ξεκινάει με τα λόγια : ” κανείς δεν μπορεί να διδάξει την αστυνομία, πως να κάνει τη δουλειά της”