Αρχείο κατηγορίας ΚΟΧ και Voucher

ΕΚΔΗΛΩΣΗ ATTACK: ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΜΟΝΟΔΡΟΜΟΣ ο εφιάλτης της ανεργίας και η δίνη της επισφάλειας

η Attack στην ανεργία και την επισφάλεια, διοργανώνει εκδήλωση – συζήτηση με θέμα:

 ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΜΟΝΟΔΡΟΜΟΣ
 ο εφιάλτης της ανεργίας και η δίνη της επισφάλειας.
 Η γενιά μας μπορεί να ΝΙΚΗΣΕΙ !
Στην εκδήλωση θα παρευρεθούν ως ομιλητές οι :
Λούβρου Σοφιάννα, μέλος του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών
Λυκούδης Αλέξης, εργαζόμενος στον επισιτισμό και μέλος της Λάντζα
εργαζόμενος σε κοινωφελές πρόγραμμα εργασίας (κατά το έτος 2013) και μέλος της ΣΚΥΑ
η εκδήλωση θα πραγματοποιηθεί το σάββατο 02 ΜΑΗ / στις 19:00 / στο κτήριο Γκίνη

 

ΚΑΛΕΣΜΑ ΠΡΟΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΟΤΗΤΕΣ ΚΑΙ ΑΓΩΝΙΣΤΕΣ

Τα τελευταία χρόνια, έχουν παγιωθεί οι εργασιακές σχέσεις που εξυπηρετούν το «μοντέλο» ανάπτυξης που φαντασιώνονται η κυβέρνηση, οι εργοδότες και η ΕΕ για το ξεπέρασμα της κρίσης στις πλάτες των εργαζομένων . Τα τεράστια ποσοστά ανεργίας, η δημιουργία μιας «γκρίζας ζώνης» ανεργίας-επισφάλειας με δυσδιάκριτα όρια μέσω της επιδοτούμενης εργασίας με προγράμματα που αποτελούν «ανακύκλωση της ανεργίας», το ξεθεμελίωμα κάθε έννοιας δικαιώματος που έχει επιβάλει το εργατικό κίνημα εδώ και δεκαετίες, τα αμέτρητα περιστατικά εργοδοτικής αυθαιρεσίας, αυταρχικότητας, απολύσεων, ορίζουν την σημερινή ταυτότητα του μοντέρνου δούλου.

Παράλληλα, ο γραφειοκρατικός συνδικαλισμός της υποταγής και της ανάθεσης, το αντεργατικό νομοθετικό πλαίσιο για την ευέλικτη εργασία, η μη κάλυψη από τα σωματεία χιλιάδων εργαζόμενων γιατί «δεν πληρούν τα κριτήρια», έχουν γεννήσει ένα περιβάλλον «ασφυξίας» και έχουν αρχίσει να χαράζουν στη συνείδηση της νεολαίας την αίσθηση του αναπόφευκτου.

Σε αυτό το πεδίο επιχειρούμε να παρέμβουμε ώστε συλλογικά να σηκώσουμε κεφάλι απέναντι στην επίθεση που μας έχουν εξαπολύσει εργοδότες και κυβερνήσεις. Πρέπει να εκφραστεί και να οργανωθεί συλλογικά όλο το σύγχρονο κομμάτι της εργασιακής περιπλάνησης ώστε να καταφέρει να αντεπιτεθεί για να κατακτήσει πλήρη εργασιακά δικαιώματα και να καταργήσει αυτό το καθεστώς εργασιακού μεσαίωνα.

Είναι κρίσιμης σημασίας η προσπάθεια συσπείρωσης και ο συντονισμός εργατικών σωματείων και αγωνιζόμενων δυνάμεων, συλλογικοτήτων και  εργατικών λεσχών πάνω σε μια γραμμή διεκδίκησης απαιτητικά αιτημάτων βελτίωσης της θέσης των εργαζομένων, δηλαδή με βάση τις ανάγκες της εργαζόμενης πλειονότητας. Προσπάθεια που θα στοχεύει και θα συμβάλλει στην ανασυγκρότηση του εργατικού κινήματος. Ενός δικτύου που μέσα από τις νίκες που είναι τόσο δυνατές όσο και αναγκαίες στην εποχή που διανύουμε (ΜIGATO, Γκαζοχώρι κ.α.), θα ανοίγει τον δρόμο για το οριστικό τσάκισμα του σύγχρονου μοντέλου «εργασίας».

Αναγνωρίζοντας τις τεράστιες δυνατότητες που δίνει η εποχή, ως Attack στην ανεργία και την επισφάλεια, καλούμε σωματεία, εργατικές συλλογικότητες, εργατικές λέσχες, συνελεύσεις γειτονιών και κάθε μαχόμενη δύναμη και αγωνιστή του κινήματος σε εκδήλωση για να συζητήσουμε για το αχαρτογράφητο πεδίο της επισφάλειας/ανεργίας και της ειδικής πλευράς των εργαζόμενων στα προγράμματα ΕΣΠΑ.

Είναι αναγκαίο να αποκτήσει πιο μόνιμα χαρακτηριστικά ο συντονισμός όλων των συλλογικοτήτων εργατικής αναφοράς ως αναγκαία συνθήκη για την αποτελεσματική παρέμβαση και επιτυχία των μαχών που έπονται. Να σχεδιάσουμε τα άμεσα βήματα παρέμβασης στο κύμα των νέων «ωφελούμενων» των κοινωφελών των Δήμων, των απλήρωτων των voucher αλλά και όλων των «αόρατων» που βρίσκονται στα εργασιακά κάτεργα.

 

ΕΚΔΗΛΩΣΗ ATTACK: ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΜΟΝΟΔΡΟΜΟΣ ο εφιάλτης της ανεργίας και η δίνη της επισφάλειας

V for Voucherades: κάθε βδομάδα και σ’ένα ΚΕΚ/ δεύτερη παρέμβαση

20150403_191058Από τη 2η παρέμβαση μας σε ΚΕΚ που κρατάει απλήρωτους voucher-ades, είτε έχει καθυστερήσει την αποστολή των στοιχείων και των φακέλων και των προγραμμάτων.
Αυτή τη φορά πήγαμε στο New York Studies, Lifelong Learning Center…
Εκεί αφου συνομιλήσαμε και με εργαζόμενους , κλείστηκε ραντεβού συνάντησης με την υπεύθυνη των προγραμμάτων για τη Δευτέρα ,όπου και μας διαβεβαίωσαν πως θ’ αποσταλλούν όλα τα προγράμματα και οι πληρωμές δεν θα καθυστερήσουν άλλο, αλλά και ότι κα΄ποιο έχουν ξεκινήσει να πληρώνονται όλοι.
Εμείς γνωρίζουμε ότι η αποστολή τωνστοιχείων καθυστέρησε 2 μήνες, παρ’ όλα αυτά θα περιμένουμε να δούμε τι θα γίνει…
Συνεχίζουμε…
http://vforvoucherades.blogspot.gr/

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ATTACK: ΓΙΑ ΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΘΗΚΕ το πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας… για τους δήμους – που αφορά τους 32000 από τους 50000 ανέργους.

εδώ το δελτίο τύπου του ΟΑΕΔ: http://www.oaed.gr/index.php…

Φαίνεται εισακούστηκαν οι φωνές των δήμων για τις ελλείψεις σε προσωπικό. Να ‘ναι καλά η πολιτική των απολύσεων και των διαθεσιμοτήτων.

http://www.e-dimosio.gr/…/kede-energopiiste-amesa-to-progr…/

Όπως σημειώναμε στην ανακοίνωσή μας:

“Καλούμε όλους τους συναδέλφους που θα κάνουν αιτήσεις για το συγκεκριμένο πρόγραμμα, να μη σκύψουν το κεφάλι. Η δουλειά σε πολλές υπηρεσίες, λόγω της υποστελέχωσης τους θα είναι αρκετή. Σε προηγούμενα προγράμματα δεκάδες ήταν οι καταγγελίες για παραβιάσεις στοιχειωδών δικαιωμάτων μας. Όπλο μας είναι η δημόσια καταγγελία αυτών των περιστατικών! Η επικοινωνία με σωματεία και συλλογικότητες που έχουν δείξει ευαισθησία στο συγκεκριμένο θέμα και η οργανωμένη δράση ούτως ώστε αυτές οι παραβιάσεις να σταματήσουν. Η ATTACK θα βρεθεί στο πλευρό κάθε εργαζόμενου στο πρόγραμμα!

ΔΕΝ ΕΙΜΑΣΤΕ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΟΙ – ΕΙΜΑΣΤΕ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ// ΣΠΑΜΕ ΤΑ ΔΕΣΜΑ ΤΟΥ ΕΣΠΑ

ΜΟΝΙΜΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ

Στοιχεία επικοινωνίας: againstmodernslavery@gmail.com, 6987802255

ATTACK στην ανεργία και την επισφάλεια

www.attack.org.gr

 

Τις επόμενες μέρες θα ανακοινωθεί το πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας για 50.000 άνεργους που θα εργαστούν για 5 μήνες σε δήμους και φορείς του δημοσίου. Ο νόμος “Ρυθμίσεις για τη λήψη άμεσων μέτρων για την αντιμετώπιση της ανθρωπιστικής κρίσης, την οργάνωση της Κυβέρνησης και των Κυβερνητικών οργάνων και λοιπές διατάξεις” που ψηφίστηκε στη βουλή από την πλειοψηφία των κομμάτων, περιλαμβάνει μια διάταξη για το συγκεκριμένο πρόγραμμα που προβλέπει αύξηση του μισθού της τάξης των 5 , ενώ θα υπάρξουν όπως δήλωσε η αναπληρώτρια υπουργός αντιμετώπισης της ανεργίας, Ρ. Αντωνοπούλου αλλαγές στην κατανομή των προσωρινών θέσεων τοποθέτησης των ανέργων.

Με το συγκεκριμένο νόμο καμιά  αλλαγή δε γίνεται σε σχέση με την πλήρη αναγνώριση εργασιακών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων αυτών των εργαζομένων. Συνεχίζεται το καθεστώς εξαίρεσης από το εργατικό δίκαιο και η κάλυψη θέσεων, που έμειναν κενές από τις διαθεσιμότητες και τις απολύσεις, από προσωπικό με μειωμένα δικαιώματα. Δεν αναιρείται ο μισθολογικός διαχωρισμός των εργαζόμενων μεταξύ αυτών που είναι πάνω και κάτω από 25 ετών.

Ο συνήγορος του πολίτη με παρέμβασή του αναδεικνύει και υπογραμμίζει το σοβαρότατο κενό αυτής της νομοθετικής πρωτουβουλίας, ενώ η αναπληρώτρια υπουργός παραπέμπει τις όποιες αλλαγές στα επόμενα προγράμματα που θα τρέξουν.

ΚΑΜΙΑ ΑΝΑΜΟΝΗ – ΚΑΜΙΑ ΑΝΟΧΗ! Το δικαίωμα στην αξιοπρεπή εργασία και την ίση αμοιβή για αυτήν δε μπορεί να παραπέμπεται στο απροσδιόριστο μέλλον! Δεν είναι καθόλου πειστική η δέσμευση για αλλαγές καθώς αυτές δεν προσδιορίζονται με σαφήνεια, αλλά και σε μια σειρά από άλλα εργασιακά θέματα η κυβέρνηση προσαρμόζει τα όσα είπε προεκλογικά στις απαιτήσεις των εργοδοτικών οργανώσεων (βλ. συλλογικές συμβάσεις και κατώτατος μισθός, Κυριακάτικη αργία).

Καλούμε όλους τους συναδέλφους που θα κάνουν αιτήσεις για το συγκεκριμένο πρόγραμμα, να μη σκύψουν το κεφάλι.  Η δουλειά σε πολλές υπηρεσίες, λόγω της υποστελέχωσης τους θα είναι αρκετή. Σε προηγούμενα προγράμματα δεκάδες ήταν οι καταγγελίες για παραβιάσεις στοιχειωδών δικαιωμάτων μας. Όπλο μας είναι η δημόσια καταγγελία αυτών των περιστατικών! Η επικοινωνία με σωματεία και συλλογικότητες που έχουν δείξει ευαισθησία στο συγκεκριμένο θέμα και η οργανωμένη δράση ούτως ώστε αυτές οι παραβιάσεις να σταματήσουν. Η ATTACK θα βρεθεί στο πλευρό κάθε εργαζόμενου στο πρόγραμμα!

ΔΕΝ ΕΙΜΑΣΤΕ ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΟΙ – ΕΙΜΑΣΤΕ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ// ΣΠΑΜΕ ΤΑ ΔΕΣΜΑ ΤΟΥ ΕΣΠΑ

ΜΟΝΙΜΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ

Στοιχεία επικοινωνίας: againstmodernslavery@gmail.com, 6987802255

ATTACK στην ανεργία και την επισφάλεια

www.attack.org.gr

 

στο link η σύνοψη της έκθεσης του Συνηγορου του Πολίτη

 

Κάθε βδομάδα και σ’ένα ΚΕΚ μέχρι να πληρωθούν όλοι και όλες

Κάθε βδομάδα και σ’ένα ΚΕΚ μέχρι να πληρωθούν όλοι και όλες

20150326_184011~2Την Πέμπτη 26/3  έγινε παρέμβασηστα MasterKek από τους V forVoucherades για τις πληρωμές του προγράμματος voucher. Τα περισσότερα τμήματα που έχουν τελειώσει τη θεωρία από το Δεκέμβριο και ήδη και την πρώτη φάση της πρακτικής άσκησης δεν έχουν πληρωθεί ούτε καν το εκπαιδευτικό επίδομα. Στόχος λοιπόν της δράσης ήταν να διεκδικήσουμε την άμεση ενημέρωση μας από το ΚΕΚ γιατί τα χρήματα δεν έχουν καταβληθεί ακόμα αλλά και να υπάρξει εγγύηση ότι οι φάκελοι έχουν αποσταλεί στην αρμόδια υπηρεσία του Υπουργείου.

Κατά τη διάρκεια της κινητοποίησης μοιράστηκε ενημερωτικό κείμενο σε εργαζόμενους και καταρτιζόμενους του ΚΕΚ.Ενώ πραγματοποιήθηκε συνάντηση  μεταξύ της υπεύθυνης του προγράμματος voucher/υπαλλήλου του ΚΕΚ και αντιπροσωπίας από τη συλλογηκότητα των V. Εκεί τέθηκε τόσο το θέμα της καθυστέρησης των πληρωμών και η ευθύνη των ΚΕΚ για την μη έγκαιρη αποστολή των φακέλων στις αρμόδιες υπηρεσίες όσο και η έλλειψη σωστής ενημέρωσης στους καταρτιζόμενους που επανειλημμένα ζητούν να μάθουν πότε θα λάβουν το επίδομα κατάρτισης.

Η απάντηση του ΚΕΚ ήταν ότι από τη μεριά τους οι διαδικασίες έχουν κινηθεί για τις πληρωμές και ότι διατίθενται να δίνουν τον κωδικό προγράμματος για να μπορούν οι εργαζόμενοι του προγράμματος να απευθύνονται και στο υπουργείο για ναενημερώνονται.

Τέλος, ανέφεραν πως όλοι για τον ίδιο στόχο παλεύουμε!Ενώ δεσεύτηκαν ότι μέσα στη βδομάδα θα ολοκληρωθούν οι πληρωμές!

Από τη μεριά μας τονίσαμε ότι δεν υπάρχει κοινός τόπος με όσους κερδοφορούν με πρόσχημα την καταπολέμηση της ανεργίας ενώ παράλληλα  απολύουν εργαζόμενους χωρίς προειδοποίηση…

Έχουμε ριζικά διαφορετική αντίληψη για το τι σημαίνει σταθερή εργασία αμειβόμενη και με ασφάλιση χωρίς ηλικιακούς περιορισμούς και χωρίς φυσικά τη διαμεσολάβηση των ΚΕΚ που έχουν το ρόλο γραφείων διακίνησης ανθρώπινου δυναμικού.

Ενημερώσαμε ότι ως συλλογικότητα όσο έχουμε καταγγελίες θα έχουμε τη black list την οποία και θα «εμπλουτίζουμε»!

ΥΓ – το επόμενο ΚΕΚ είναι…

 

V for Voucherades

 

οι γελοίοι στο ΚΕΚ ΔΙΑΔΡΑΣΗ έκαναν πρόταση στο ΣΩΒΑ να τους χρηματίσουν και να λειτουργήσουν ως μεσάζοντες. Κείμενο απο το ΣΩΒΑ

BanerSWBA

 

Στις 12/01/15 έφτασε στο mail του ΣΩΒΑ (Σωματείο Βάσης Ανέργων και Επισφαλώς Εργαζομένων), ένα mail από την εταιρεία ΔΙΑΔΡΑΣΗ – Συμβουλευτική – Διαχείρηση Ανθρώπινου Δυναμικού – Voucher Τουρισμού με την υπογραφή της κας Μίνας Παπαδογιάννη και την παραπομπή για διευκρινήσεις στον κο Μαράκη Ιωάννη. Σε αυτό το μήνυμα η συγκεκριμένη εταιρεία μας ζητούσε ούτε λίγο ούτε πολύ να μεσολαβήσουμε ώστε να την τροφοδοτήσουμε με ανέργους στο πλαίσιο των προγραμμάτων “Voucher”.

Συγκεκριμένα, σε πρώτο επίπεδο μας ζητούν να προπαγανδίσουμε τα προγράμματα Voucher, τονίζοντας τις «ευκαιρίες» που προσφέρουν στους ανέργους. Μας ζητούν ουσιαστικά να γίνουμε οι μεσάζοντες, κάνοντας τη “βρώμικη δουλειά”, ώστε να προχωρήσουν στην διαδικασία των αιτήσεων για συμμετοχή στα προγράμματα Voucher.

Σε δεύτερο επίπεδο μας κάνουν ανοιχτή πρόταση συνεργασίας ότι σε περίπτωση που οι αιτήσεις ανέργων (που θα συλλέξουμε εμείς) καταλήξουν σε επιτυχή υλοποίηση-ενσωμάτωση τους σε προγράμματα Voucher, θα υπαρξει για εμάς οικονομικό όφελος. Επιδιώκουν δηλαδή να μας χρηματίσουν, χρησιμοποιώντας όλα τα θεμιτά και αθέμιτα μέσα με σκοπό το κέρδος. Συγκεκριμένα, το οικονομικό όφελος που μας προσφέρουν είναι το εξής:

Έως 50 αιτήσεις, θα μας δώσουν 70 ευρώ για κάθε επιτυχόντα

Έως 100 αιτήσεις, θα πάρουμε 85 ευρώ για κάθε επιτυχόντα

Από 100 και πάνω αιτήσεις 100 ευρώ για κάθε επιτυχόντα.

Είμαστε περίεργοι να μάθουμε για πόσα χρήματα θα επιδοτηθούν αυτοί, προσφέροντας εργασία στους ανέργους και πόσο πραγματικά μισθό θα δώσουν στους «ωφελούμενους».

Το Σωματείο Βάσης Ανέργων και Επισφαλώς Εργαζομένων έχει καταγγείλει από την πρώτη στιγμή τα συγκεκριμένα κατάπτυστα προγράμματα μεσαιωνικού εργασιακού καθεστώτος. Με συνεχείς παρεμβάσεις και δράσεις αντιτίθεται εμπράκτως – και θα συνεχίσει να το κάνει – στις γνωστές πρακτικές εκμετάλλευσης των ανέργων.

Υπενθυμίζουμε ότι το πρόγραμμα με τίτλο: «Επιταγή Διασύνδεσης με την αγορά εργασίας ανέργων» ή πιο απλά voucher, δεν είναι παρά ένα ακόμα πρόγραμμα στυγνής εκμετάλλευσης των ανέργων, παρά τις επιμελείς προσπάθειες κράτους και εργοδοτών να δημιουργήσουν αυταπάτες στους νέους άνεργους ότι πρόκειται περί ευκαιρίας εισόδου τους στην αγορά εργασίας. Πιο συγκεκριμένα, ο ΟΑΕΔ ως διαχειριστής πόρων από το Ευρωπαικό Κοινωνικό Ταμείο σε συνεργασία με τον ιδιωτικό τομέα και τα Κεντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΚΕΚ), παρέχει μέσω αυτού του προγράμματος ‘’συνεχιζόμενη επαγγελματική κατάρτιση’’. Στην πραγματικότητα αυτό που προσφέρει είναι ανασφάλιστη εργασία, με εξευτελιστικό μισθό ο οποίος δίνεται τμηματικά και με μεγάλη καθυστέρηση στους εργαζόμενους / ‘’καταρτιζόμενους’’. Από το πρόγραμμα αυτό φυσικά αυτοί που ωφελούνται δεν είναι άλλοι από τους εργοδότες οι οποίοι έχουν υπαλλήλους που δεν τους πληρώνουν οι ίδιοι και πολλές φορές για να μεγιστοποιήσουν το ώφελος από το συγκεκριμένο πρόγραμμα απολύουν εργαζόμενους για να προσλάβουν καινούριους μέσω του Voucher. Από την άλλη μεριά ο ρόλος των ΚΕΚ ως έταιρος φορέας υλοποίησης του συγκεκριμένου προγράμματος, είναι να καταρτίζει θεωρητικά τους ανέργους και κατόπιν να τους στέλνει στην ανάλογη – με βάση την ειδικότητά τους – ιδιωτική επιχείρηση με σκοπό να ολοκληρωθεί και η πρακτική κατάρτισή τους. Όμως αυτό που αντιλαμβανόμαστε, σύμφωνα και με το ΚΕΚ ΔΙΑΔΡΑΣΗ, είναι οτι ο ο ρόλος τους δεν είναι άλλος από κυνηγοί κεφαλών, ώστε να καρπωθούν όσο το δυνατόν μεγαλύτερο μέρος των Ευρωπαικών πόρων. Ως συνέπεια της όλης κατάστασης είναι, ένα ελάχιστο ποσοστό των χρημάτων να πηγαίνει στους άνεργους ενώ τα υπόλοιπα χρήματα που προορίζονται για το συγκεκριμένο πρόγραμμα να τα παίρνουν τα ΚΕΚ, ώστε να τροφοδοτούν τους εργοδότες με αναλώσιμους και ανασφάλιστους εργαζόμενους χωρίς δικαιώματα. Και όλα αυτά να συμβαίνουν υπό την εποπτεία του ΟΑΕΔ.

Ως Σωματείο Βάσης Ανέργων και Επισφαλώς Εργαζομένων (ΣΩΒΑ), η συγκεκριμένη πρόταση αφενός μας εξαγριώνει, γιατί αντιτίθεται σε όλα αυτά που πιστεύουμε και για τα οποία αγωνιζόμαστε και δρούμε και αφετέρου μας προκαλεί γέλιο, γιατί με μια γρήγορη ματιά στο blog μας μπορεί κάποιος εύκολα να καταλάβει την εχθρική μας στάση απέναντι σε αυτά τα προγράμματα.

Ως δομή βάσης με αντιιεραρχικά και οριζόντια χαρακτηριστικά, τους διαμηνύουμε λοιπόν, τόσο στη συγκεκριμένη εταιρεία όσο και κάθε επιτήδειο επιχειρηματία που ορέγεται να αυξήσει τα κέρδη του μέσω των προγραμμάτων Voucher και θέλει να χρησιμοποιήσει το σωματείο ως αρωγό για να βρει ανέργους, ότι δεν θα γίνουμε οι νταβατζήδες των σχεδίων τους για να αυξήσουν τα κέρδη τους στις δικές μας πλάτες. Τους ανακοινώνουμε ότι έχοντας συνείδηση της τάξης μας, θα μας βρίσκουν απέναντί τους μαχητικά και αδιαμεσολάβητα. Θα μαχόμαστε με σθένος για την κατάργηση των συγκεκριμένων προγραμμάτων, τα οποία στοχεύουν στο να υποβαθμίσουν την εργατική μας δύναμη και να μας οδηγήσουν στην εξαθλίωση.

Το Σωματείο Βάσης Ανέργων και επισφαλώς εργαζομένων (ΣΩΒΑ), δημιουργήθηκε από ανέργους με μοναδικό γνώμονα την αυτοοργάνωση της τάξης μας, την αλληλεγγύη, την αξιοπρέπεια. Με σκοπό να οργανωθούμε ως κίνημα ανέργων και να αντισταθούμε ενάντια στο καπιταλιστικό σύστημα που προτάσσει την εκμετάλλευση ανθρώπου από άνθρωπο.

Τα συνημμένα pdf που λάβαμε μαζί με το e-mail: Πρόταση συνεργασίας voucher γενικό προυσίαση voucher

 

Κείμενο Καταγγελίας για το ΚΕΚ ΔΙΑΔΡΑΣΗ

V for Voucherades Ανοιχτή Συνέλευση Παρασκευή 13/3 Θησείο ,στη Θρυαλλίδα Ηρακλειδών 11-13

10930074_1559586350956064_1306674380388948672_nΤην Παρασκευή 13/3 συνεχίζουμε από εκεί που μείναμε…
Νέα συνέλευση, με θέματα που μας αφορούν όλους…η κοροϊδεία από τα ΚΕΚ και οι συνεχιζόμενες παραβιάσεις τους και η καθυστέρηση των πληρωμών.
Παρά την ”πολύτιμη” προσπάθεια (!!!)  της (προηγούμενης) πολιτικής ηγεσίας για την καταβολή σε 3 δόσεις  που ,προφανώς, δεν τηρήθηκε ,συνεχίζουμε απλήρωτοι να δουλεύουμε για το χαρτζιλίκι μας και για τα υπερκέρδη των μεσαζόντων.
Ξεκινήσαμε μία προσπάθεια να μαζέψουμε και ονομαστικά ποια ΚΕΚ παραβιάζουν και ποια καθυστερούν ή και τα δύο μαζί.

 

                                 Ήρθε η ώρα να δράσουμε
                              Μόνος σου αόρατος
                            Μαζί ανίκητοι

 

Παρασκευή 19.30 – Θησείο  ,στη Θρυαλλίδα
Ηρακλειδών 11-13

Οι «voucherάδες», τα ΚΕΚ και το πάρτι

v voucheradsΣε σχετικό ρεπορτάζ της «Εφ.Συν.» στις 9/2 είχαν δημοσιευθεί καταγγελίες για την υλοποίηση των προγραμμάτων voucher από τους πάροχους κατάρτισης (ΚΕΚ).Καταγγελίες οι οποίες είναι χιλιοειπωμένες από τη μεριά μας και αφορούν όλη τη διαχείριση των προγραμμάτων,από τις πληρωμές των ”ωφελούμενων” μέχρι και τα ποσά που αποσπούν τα ΚΕΚ για την διαμεσολάβησή τους,που αγγίζουν το 70% των κονδυλίων σε συγκεκριμένα προγράμματα!
Απέναντι σε όλα αυτά το Δ.Σ. του Ε.Λ.Σ.Ε.Κ.Ε.Κ. απάντησε με ιδιαίτερο κυνισμό και ειρωνία,λέγοντας πως όλα αυτά είναι ψέματα,στέλνοντας μάλιστα και επιστολή στην Εφ.Συν. για το σχετικό άρθρο!Στην εν λόγω επιστολή απαντήσαμε και εμείς με τη σειρά μας.Η Εφ.Συν. δημοσίευσε και τις δύο επιστολές και ένα σχετικό ρεπορτάζ.
Εμείς αναδημοσιεύουμε τη συνέχεια του ρεπορτάζ και σε νέα ανάρτηση θα αφιερώσουμε ξεχωριστό χώρο και χρόνο στις δύο επιστολές για να μπορέσουν όλοι να κρίνουν…
Ολόκληρο το ρεπορτάζ  της Εφ.Συν.
Της Αφροδίτης Τζιαντζή

 

«Παραποίηση της πραγματικότητας» είδε ο Σύνδεσμος Εταιρειών Κέντρων Επαγγελματικής Κατάρτισης στο ρεπορτάζ της «Εφ.Συν» για κινητοποιήσεις «Voucherάδων». Τα στοιχεία αποδεικνύουν περίτρανα την αποτυχία των ΚΕΚ
Επιστολή απάντησης-διαμαρτυρίας έστειλε ο Ελληνικός Σύνδεσμος Εταιρειών Κέντρων Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΕΛΣΕΚΕΚ) στην «Εφ.Συν.» για το ρεπορτάζ της 9/2 με τίτλο «Να σταματήσει το πάρτι των ΚΕΚ» και θέμα τις καταγγελίες και τις σχεδιαζόμενες κινητοποιήσεις της πρωτοβουλίας «V for voucher-ades». Βασικό αίτημα των «voucherάδων» είναι να καταργηθούν τα ΚΕΚ ως μεσάζοντες, αίτημα που συμπίπτει με τις θέσεις των εργαζομένων του ΟΑΕΔ, και να αλλάξουν ριζικά τα ευρωπαϊκά προγράμματα «καταπολέμησης της ανεργίας» μέσω voucher, καθώς έχει αποδειχτεί ότι ούτε την ανεργία καταπολεμούν ούτε τους άνεργους στηρίζουν ουσιαστικά.
Η επιστολή του ΕΛΣΕΚΕΚ κάνει λόγο για «παραπληροφόρηση και σπέκουλα», θεωρώντας ότι το ρεπορτάζ στηρίζεται σε «αναληθή γεγονότα και μη διασταυρωμένες ειδήσεις». Ο σύνδεσμος απαντά ότι δεν ευθύνονται τα ΚΕΚ για τις καθυστερήσεις στις πληρωμές επιδομάτων αλλά το υπουργείο Εργασίας. Κυρίως διαφωνεί με τον χαρακτηρισμό «πάρτι» σημειώνοντας ότι «κάθε ΚΕΚ που επιλέγεται από τον καταρτιζόμενο με δική του ελεύθερη επιλογή έχει πολύ συγκεκριμένους ρόλους για τους οποίους αμείβεται».
Αναφέρεται ότι για την κατάρτιση, τη σύνδεση με τις επιχειρήσεις, την εποπτεία και την υποστήριξη, το ΚΕΚ ασχολείται με κάθε καταρτιζόμενο 8-10 μήνες και ότι τα 1.080 ευρώ ανά άτομο αντιστοιχούν μεταξύ άλλων «στο κόστος ασφάλισης στο ΙΚΑ των καταρτιζομένων, που μαζί με άλλα κόστη (κόστος εκπαιδευτών, εκπαιδευτικού υλικού, σνακς ημιδιατροφής, αναλωσίμων, κ.ά.) προχρηματοδοτούν οι εκπαιδευτικοί φορείς».
«Είναι ντροπή να παραποιείται η πραγματικότητα με τέτοιου είδους κείμενα» καταλήγει η επιστολή του ΕΛΣΕΚΕΚ, που εκπροσωπεί «περίπου 250 από τις 600 ΜΜΕ – εκπαιδευτικούς φορείς ενηλίκων, που εργάζονται υποστηρίζοντας τις ενεργητικές πολιτικές απασχόλησης της χώρας μας και της Ε.Ε. τα τελευταία 25 και πλέον χρόνια», υποστηρίζοντας ότι τα ΚΕΚ ελέγχονται αυστηρότατα από όλες τις αρμόδιες υπηρεσίες.

Η μισή αλήθεια

Ο ΕΛΣΕΚΕΚ παραδέχεται ότι έχουν καθυστερήσει οι καταβολές της 1ης δόσης και ρίχνει την ευθύνη στο υπουργείο Εργασίας. Η άλλη μισή αλήθεια είναι ότι για να καταβληθούν τα πενιχρά επιδόματα (μηνιαίως αντιστοιχούν σε ποσά μικρότερα από τον κατώτατο μισθό) πρέπει να υποβληθούν από τα ΚΕΚ ολοκληρωμένοι οι φάκελοι με όλα τα δικαιολογητικά, καθυστέρηση που σαφώς και βαραίνει και τα ΚΕΚ. Οπως καταγγέλλει η πρωτοβουλία «V for voucher-ades», «η διαδικασία αυτή καθυστερεί καθώς τα ΚΕΚ προτιμούν να την κάνουν φασόν για όλα τα τμήματα μαζί και όχι για κάθε τμήμα ξεχωριστά που τελειώνει τη θεωρία ή την πρακτική».
Οσο για την κύρια αντίρρηση του ΕΛΣΕΚΕΚ στον χαρακτηρισμό «πάρτι» των μεσαζόντων, ας αφήσουμε να μιλήσουν τα στοιχεία: Από τα προγράμματα voucher του 2014 για ανέργους 18-24 ετών και 25-29 ετών (με προϋπολογισμό 43,2 εκατ. ευρώ και 108 εκατ. ευρώ αντίστοιχα) οι πάροχοι κατάρτισης θα εισπράξουν συνολικά πάνω από 52 εκατομμύρια ευρώ, αφορολόγητα. Η επιστολή παραλείπει να αναφερθεί στα προγράμματα για ανέργους 29-64 ετών, όπου τα ΚΕΚ εισπράττουν κυριολεκτικά τη μερίδα του λέοντος, ώς και 5.400 ευρώ το κεφάλι, ενώ ο άνεργος παίρνει μόλις 1.600 ευρώ.
Αμφισβητούμενο είναι και το πόσο ελεύθερη και ανεπηρέαστη είναι η επιλογή των ΚΕΚ από τους ανέργους, ειδικά όταν έχουν καταγγελθεί επανειλημμένα αθέμιτες και παραπλανητικές τακτικές ιδιοκτητών ΚΕΚ, που χρησιμοποιούν λίστες με προσωπικά δεδομένα ανέργων και επιδίδονται σε επιθετικό κυνήγι «πελατών», μοιράζοντας ακόμη και λαχνούς για ταμπλέτες και αυτοκίνητα.
Ας θυμίσουμε μόνο δύο από τις διασταυρωμένες καταγγελίες του προέδρου της Ομοσπονδίας Εργαζομένων ΟΑΕΔ, Γ. Μακράκη, στην «Εφ.Συν.» για το πόσο «ελεύθερα» επιλέγουν οι άνεργοι ΚΕΚ:
«Εξω από τα Κέντρα Προώθησης Απασχόλησης του ΟΑΕΔ ανασφάλιστοι εργαζόμενοι των ΚΕΚ “ψαρεύουν” ανέργους με ψεύτικες υποσχέσεις (….) Στο Ηράκλειο Κρήτης έχει καταγγελθεί το φαινόμενο ιδιοκτήτες ΚΕΚ να καταθέτουν ομαδικές αιτήσεις για λογαριασμό σπουδαστών τους, εν αγνοία τους μάλιστα, ενώ δεν δικαιούνται καν κάρτα ανέργου! Κυκλοφορούν διαφημιστικά φυλλάδια από τα ΚΕΚ με το σήμα του ΟΑΕΔ, γράφοντας “Πρόγραμμα voucher μέχρι 7.000 ευρώ”, κάτι εμφανώς ψευδές. Καλούμε την Επιθεώρηση Εργασίας να παρέμβει. Η κατάσταση είναι ανεξέλεγκτη».
Αυτό απαντά στο κατά πόσον ισχύουν οι αυστηροί έλεγχοι. Είναι επίσης περίεργο πώς τα ΚΕΚ ισχυρίζονται ότι ασχολούνται με κάθε καταρτιζόμενο 8 έως 10 μήνες, όταν η κατάρτιση διαρκεί 80 ώρες και για τη διασύνδεση με τις επιχειρήσεις χρησιμοποιούνται λίστες με ήδη συμβεβλημένες εταιρείες. Το θέμα του κόστους των σνακ (τσιπς και κρουασάν) και της ασφάλισης στο ΙΚΑ του κάθε καταρτιζόμενου (6,45 ευρώ) ας μείνει ασχολίαστο.
Επαναλαμβάνουμε, τέλος, τις καταγγελίες της συλλογικότητας «V for voucher-ades»(με επώνυμες μαρτυρίες στην «Εφ.Συν.») για απολύσεις σε ΚΕΚ της Αθήνας και καθυστέρηση της καταβολής της 1ης δόσης με πρόσχημα την προεκλογική περίοδο.
Η θέση μας
Η «Εφ.Συν.» δεν έχει καμία πρόθεση να σπιλώσει τον επαγγελματικό κλάδο των εταιρειών ΚΕΚ που όντως παίζουν κομβικό ρόλο στα ευρωπαϊκά προγράμματα «ενεργητικής απασχόλησης». Μόνο που τα προγράμματα αυτά έχουν αποτύχει παταγωδώς, ειδικά την τελευταία τετραετία, καθώς η ανεργία διπλασιάστηκε, ενώ ελάχιστοι «ωφελούμενοι» βρήκαν μόνιμη εργασία.
Την αποτυχία των ευρωπαϊκών προγραμμάτων καταπολέμησης της ανεργίας των νέων επιβεβαιώνει η απάντηση της επιτρόπου Απασχόλησης της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, Μ. Τίσεν, σε ερώτηση των ευρωβουλευτών του ΣΥΡΙΖΑ Κ. Κούνεβα και Δ. Παπαδημούλη. Η επίτροπος παραδέχεται ότι δεν έχει γίνει ποιοτική αξιολόγηση των προγραμμάτων και ότι στην Ελλάδα του μισού εκατομμυρίου ανέργων έως 29 ετών έχουν δεσμευτεί συνολικά μόλις 171 εκατ. ευρώ ώς το 2020 (από τα 10 δισ. της Ε.Ε.), δηλαδή μόλις 340 ευρώ για κάθε νέο άνεργο.

Να σταματήσει το πάρτυ των ΚΕΚ

v voucheradsΚινητοποιήσεις για την άμεση εξόφληση της πρώτης δόσης των προγραμμάτων εισόδου στην αγορά εργασίας μέσω επιταγών κατάρτισης (voucher) για νέους έως 29 ετών αποφάσισαν οι εργαζόμενοι στα εξάμηνα (πρώην πεντάμηνα) που οργανώνονται μέσω της συλλογικότητας «v for voucher-άδες».
Με πάγιο αίτημα την αντικατάσταση των προγραμμάτων ανακύκλωσης της ανεργίας από πολιτικές που θα προωθούν σταθερές θέσεις εργασίας με πλήρη δικαιώματα, οι «voucher-άδες» διεκδικούν κατ’ αρχάς την κατάργηση των μεσαζόντων των Κέντρων Επαγγελματικής Κατάρτισης. Με το επιχείρημα ότι «πρέπει να σταματήσει το πάρτι των ΚΕΚ», που επιδοτούνται από 1.080 ευρώ το κεφάλι για κάθε καταρτιζόμενο-ωφελούμενο έως 29 ετών, δημοσιοποιούν καταγγελίες για αθέμιτες πρακτικές των ΚΕΚ, συστήνοντας μια ιδιότυπη «μαύρη λίστα».
«Εχουμε συγκεντρώσει καταγγελίες από καταρτιζόμενους και εργαζόμενους σε ΚΕΚ, τα οποία δεν καταβάλλουν μισθούς και επιδόματα, υποστηρίζοντας ότι “τα προγράμματα πάγωσαν λόγω εκλογών”. Αυτό όμως είναι ψέμα. Πρόκειται για εγκεκριμένα κονδύλια ΕΣΠΑ που εκταμιεύονται κανονικά», λέει στην «Εφ.Συν.» ο Κώστας, μέλος της συλλογικότητας. Εργαζόμενη σε ΚΕΚ (τα στοιχεία της στη διάθεση της «Εφ.Συν.») καταγγέλλει ότι ο ιδιοκτήτης άφησε απλήρωτους εργαζόμενους και καταρτιζόμενους με πρόσχημα τις εκλογές, ενώ έγιναν ακόμα και απολύσεις με δικαιολογία την αλλαγή του πολιτικού σκηνικού.
Ανεξόφλητοι
Κανένα από τα μέλη της συνέλευσης δεν έχει εξοφληθεί την πρώτη δόση του προγράμματος (400-480 ευρώ για 80 ώρες θεωρίας), ενώ αρκετοί ολοκληρώνουν τη δεύτερη φάση όντας απλήρωτοι. Πέρα από τις άμεσες δράσεις, ο βασικός στόχος παραμένει: «Είμαστε εργαζόμενοι όχι “ωφελούμενοι”. Για μας αυτό είναι αδιαπραγμάτευτο».
Τα τρέχοντα προγράμματα αφορούν 30.000 νέους 25-29 ετών και 12.000 18-24 ετών με επιδόματα που δεν ξεπερνούν τα 373-410 ευρώ τον μήνα μικτά, χωρίς συντάξιμα ένσημα. Σκανδαλώδεις είναι οι όροι του προγράμματος που αναμένεται να ξεκινήσει για 16.600 ανέργους 29-64 ετών, το οποίο ο ΟΑΕΔ έχει καταγγείλει ως φωτογραφικό, καθώς τα ΚΕΚ εισπράττουν τη μερίδα του λέοντος της επιδότησης, με μόλις 1.600 ευρώ να καταλήγουν στον άνεργο για έξι μήνες απασχόλησης και το ΚΕΚ να εισπράττει 4.800-5.400 ευρώ το κεφάλι.

Αφροδίτη Τζιαντζή
Πηγή – http://www.efsyn.gr/arthro/na-stamatisei-parti-ton-kek
Εφημερίδα των Συντακτών 9/2/2015

V for Voucherades: 2η Ανοιχτή Συνέλευση Παρασκευή 13/2 – 19.00 στη ”Θρυαλλίδα” – Θησείο,Ηρακλειδών 11-13

Συνεχίζουμε…
voucherades vs kek

 
Οι V for Voucherades καλούν όλους τους εργαζόμενους στα προγράμματα σε μία συζήτηση που ξεκίνησε από την προηγούμενη εβδομάδα σχετικά με τα προβλήματα που παραμένουν σταθερά στους χώρους εργασίας μας,αλλά και με τα ΚΕΚ.

Πολλοί από εμάς κοντεύουν να τελειώσουν και το 2ο κύκλο του προγράμματος,χωρίς να μας έχει καταβληθεί κανέναν ποσό της
”επιδότησης.Πηγαίνουμε στις δουλειές μας απλήρωτοι,χωρίς έξοδα μεταφοράς και παρ’όλα αυτά η κοροϊδεία συνεχίζεται.

Την Παρασκευή,στις 19.00,Ηρακλειδών 11-13 – στο Θησείο θα βρεθουμε για να τα σχεδιάσουμε τα επόμενα βήματά μας και τις δράσεις μας.

Τίποτα δεν λύνεται από μόνο του…
Όλοι και όλες μάζι διεκδικούμε αυτά που μας ανήκουν.

Αυτή τη Παρασκευή στη ”Θρυαλλίδα” στο Θησείο αποφασίζουμε-σχεδιάζουμε όλοι και όλες μαζί τις                                                                                      επόμενες δράσεις μας.                                                                                                                                                                  

Συνέλευση Αναρχικών για την Κοινωνική & Ταξική Αντεπίθεση:Προγράμματα Voucher ή αλλιώς πώς η κρίση γίνεται ευκαιρία για τα αφεντικά

piramideIWW-3Τα τελευταία χρόνια ζούμε σε μια περίοδο συνολικής συστημικής κρίσης (οικονομικής, κοινωνικής, πολιτικής, οικολογικής και γενικότερα αξιακής). — Οι κρίσεις είναι δομικό στοιχείο του καπιταλισμού, ο οποίος τις γεννά και προσπαθεί να τις διαχειριστεί και να αναπαραχθεί, βγαίνοντας από αυτές με ενδυναμωμένες τις δομές του. — Στο πλαίσιο της διαχείρισης της παρούσας κρίσης από το κράτος, είναι και η απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων, η υποτίμηση της μισθωτής εργασίας και η προσπάθεια για την πλήρη κατάτμηση της εργατικής τάξης. — Και όλα αυτά πάντα προς όφελος του κεφαλαίου, δηλαδή την προστασία του και την ενίσχυσή του όπως συμβαίνει σχεδόν πάντα όταν το καπιταλιστικό σύστημα βρίσκεται σε αδιέξοδο. Παράλληλα με την κατακόρυφη αύξηση της ανεργίας, ως αποτέλεσμα των παραπάνω, έχουμε και την εμφάνιση διαφόρων προγραμμάτων με στόχο την καταπολέμησής της (μόνο τέτοια δεν είναι). Πρόσφατα παραδείγματα αποτελούν τα προγράμματα κοινωφελούς εργασίας και τα πρόγραμματα “επιταγής επαγγελματικής κατάρτισης” (γνωστά και ως voucher). Υπάρχουν τρία προγράμματα voucher και αφορούν τους άνεργους από 18 μέχρι 64 ετών. Μέσω αυτών, κατανέμονται οι άνεργοι-ες που θα επιλεγούν από τον ΟΑΕΔ βάσει μοριοδότησης, σε ιδιωτικές επιχειρήσεις και αφού πρώτα εκπαιδευτούν για 80 ώρες στο αντίστοιχο αντικείμενο στα Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΚΕΚ). Η εργασία δεν ξεπερνά τους 5 μήνες (μέσω σύμβασης “ειδικού σκοπού”), ενώ ο “ωφελούμενος” πληρώνεται μέσω ΕΣΠΑ εν είδει επιδόματος, χωρίς να επιβαρύνεται ο εκάστοτε εργοδότης, το οποίο δίνεται σε 2 ή 3 δόσεις και πολλές φορές μήνες αφού έχει πάψει να εργάζεται. Σε περίπτωση δε καθυστέρησης καταβολής του επιδόματος ο “ωφελούμενος” δεν μπορεί νομικά να διεκδικήσει τα χρήματα που του ωφείλονται. Η αμοιβή του ανέργου μηνιαία κυμαίνεται στα 460 και 400 ευρώ για πτυχιούχους και μη αντίστοιχα, ενώ δε δικαιούται συντάξιμα ένσημα παρά μόνο του παρέχεται στοιχειώδης έως μηδαμινή ιατροφαρμακευτική κάλυψη. Επιπλέον ως μη εργαζόμενος εξαιρείται από όλα τα εργασιακά δικαιώματα όπως άδειες, επιδόματα, δώρα κλπ και φυσικά αποκλείεται από το δικαίωμα συμμετοχής σε απεργία. Μπορεί να λείψει το 10% των συνολικών ωρών με σοβαρή αιτιολόγηση και το 20% των ωρών σε περίπτωση σοβαρού ιατρικού προβλήματος, αλλά δεν πληρώνεται για τις απουσίες του και απολύεται χωρίς καμία αποζημίωση ή πληρωμή των δεδουλευμένων σε περίπτωση υπέρβασης των παραπάνω ορίων. Σε όλα τα παραπάνω έρχεται να προστεθεί και ο ρόλος των ΚΕΚ ως μεσαζόντων/δουλεμπόρων μέσω της επιδότησης που λαμβάνουν στα πλαίσια των προγραμμάτων αυτών. Είναι μάλιστα τόσο μεγάλο το φαγοπότι, αφού από τα 7000 ευρώ που επιδοτούνται για κάθε “ωφελούμενο” τα 5400 πάνε κατευθείαν στα ΚΕΚ, ενώ μόλις τα 1600 πάνε στον “ωφελούμενο”. Δεν είναι λίγες οι καταγγελίες σχετικά με τις μεθόδους που χρησιμοποιούν τα ΚΕΚ ώστε να δεσμεύουν τους ανέργους και να καταρτιστούν εκεί. Υπάρχουν καταγγελίες ανέργων ότι δέχονται τηλεφωνήματα από ιδιωτικά ΚΕΚ με την πρόφαση ότι έχει ξεκινήσει ένα πρόγραμμα (χωρίς να ισχύει κάτι τέτοιο) και να μπουν στη σελίδα τους για να συμπληρώσουν τα στοιχεία τους με σκοπό να τα αποσπάσουν ή ότι μόνο μέσω των συγκεκριμένων ΚΕΚ μπορούν να αιτηθούν τη συμμετοχή τους.  Είναι ξεκάθαρο ότι έχουμε την εμφάνιση ενός νέου οργανωμένου σχεδίου που περιλαμβάνει τη θεσμική κατηγοριοποίηση κυρίως των νέων ως μία κατηγορία εργαζομένων χωρίς εργασιακά δικαιώματα και τη δουλική εργασία ως κανονικότητα. Προφανώς τα voucher δεν αφορούν στην καταπολέμηση της ανεργίας, αντιθέτως την ανακυκλώνουν . Οι εργαζόμενοι στα προγράμματα αυτά έρχονται να καλύψουν τις θέσεις των απολυμένων από τον ιδιωτικό τομέα και τις θέσεις των υπο διωγμό δημοσίων υπαλλήλων. Από την άλλη πλευρά, η ρητορεία της κυριαρχίας περί ανάπτυξης της επιχειρηματικότητας / ανταγωνιστικότητας αποτελεί την αφορμή για την στήριξη των αφεντικών και του κεφαλαίου μέσω της περαιτέρω μείωσης του εργασιακού κόστους στην παραγωγή.
Η πραγματική στόχευση αυτών των προγραμμάτων είναι η δημιουργία ενός ευέλικτου και απασχολήσιμου εργατικού δυναμικού που θα αναζητά πακέτα απασχόλησης και κατάρτισης χωρίς μόνιμη δουλειά και μισθό και χωρίς κανένα εργασιακό δικαίωμα προγενέστερων εποχών. Ταυτοχρόνως, ένα ζήτημα που προκύπτει από την εμφάνιση των προγραμμάτων voucher είναι το πώς η αναδιοργάνωση στον εργασιακό τομέα τείνει να δημιουργήσει μια συνθήκη στην οποία ο συνδικαλισμός θα είναι αδύνατος. Οι απασχολούμενοι στα προγράμματα αυτά τίθενται σε μια κατάσταση διαρκούς εξάρτησης, γεγονός που συντελεί στη διάσπαση των ενιαίων εργατικών στρωμάτων και στη δημιουργία ελαστικών εργαζομένων, μόνων απέναντι στο κεφάλαιο. Βρισκόμαστε δηλαδή μπροστά σε μία προσπάθεια της κυριαρχίας να κατακερματίσει την εργατική τάξη και ο ταξικός αγώνας να μην γίνεται πλέον με όρους συλλογικούς (εργατική τάξη απέναντι στο κεφάλαιο) αλλά με ατομικούς όρους (μεμονωμένος εργάτης απέναντι στο κεφάλαιο), υποτιμώντας ακόμα περισσότερο την εργασία και απαξιώνοντας την κοινότητα των εργατών.  Σε αντίθεση λοιπόν με τις προπαγανδιστικές φανφάρες, θεωρούμε ότι η ένταση της εφαρμογής αυτών των προγραμμάτων και η διαφαινόμενη αναγωγή τους σε κεντρικό μοντέλο διαχείρισης της ανεργίας, αποτελεί ουσιαστικά την προσπάθεια της παραγωγικής αξιοποίησής της από το κεφάλαιο. Ένα σχέδιο που τέθηκε σε εφαρμογή ήδη προ κρίσης και χτύπησε κόκκινο με την έλευση της και κυρίως μετά το 2010 και χαρακτηρίζεται από την επισφαλοποίηση/ελαστικοποίηση της εργασιακής διαδικασίας, ως μια επαναλαμβανόμενη ανά διαστήματα “κατάρτιση” (ή παροχή “κοινωφελούς έργου”) που απασχολεί την “ανενεργό” εργατική δύναμη.

Μέσα σε αυτό το πλαίσιο, πρέπει να αντιληφθούμε ότι ζούμε μια νέα εργασιακή συνθήκη και ως τέτοια πρέπει να αντιμετωπιστεί από τους από τα κάτω και τους εκμεταλλευόμενους. Ενάντια στη διάσπαση, τη μερικοποίηση και τον κατακερματισμό της εργατική τάξης να απαντήσουμε με αυτοοργανωμένες και αδιαμεσολάβητες δομές συλλογικής δράσης. Με τη συμμετοχή σε σωματεία βάσης ανέργων και λαϊκές συνελεύσεις ώστε να οικοδομηθεί ένα μέτωπο αγώνα και αλληλεγγύης, ικανό να οργανώσει τις άμυνες στη νέα επίθεση της εξουσίας και των αφεντικών. Για την ανατροπή των σχέσεων εκμετάλλευσης και εξουσίας και το χτίσιμο ενός νέου κόσμου ισότητας, αλληλεγγύης και ελευθερίας όπου η εργασία δεν θα είναι μια συνθήκη εξαναγκαστικής επιβίωσης αλλά μια δημιουργική κοινωνική διεργασία.

ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ ΕΙΝΑΙ ΝΑ ΨΑΧΝΕΙΣ ΓΙΑ ΔΟΥΛΕΙΑ-ΚΑΜΙΑ ΕΙΡΗΝΗ ΜΕ ΤΑ ΑΦΕΝΤΙΚΑ ΑΝΤΙΣΤΑΣΗ-ΑΥΤΟΟΡΓΑΝΩΣΗ-ΣΥΛΛΟΓΙΚΟΠΟΙΗΣΗ-ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ

Συνέλευση Αναρχικών για την Κοινωνική & Ταξική Αντεπίθεση

αναδημοσίευση απο: https://saktapatra.wordpress.com/

Πάτρα–ΕΚΔΗΛΩΣΗ-ΣΥΖΗΤΗΣΗ: ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ KOX/VOUCHER ή αλλιώς ΠΩΣ Η ΚΡΙΣΗ ΓΙΝΕΤΑΙ ΕΥΚΑΙΡΙΑ ΓΙΑ Τ’ ΑΦΕΝΤΙΚΑ / Συνέλευση Αναρχικών για την Κοινωνική και Ταξική Αντεπίθεση

voucherΗ πραγματική στόχευση αυτών των προγραμμάτων είναι η δημιουργία ενός ευέλικτου και απασχολήσιμου εργατικού δυναμικού που θα αναζητά πακ

έτα απασχόλησης και κατάρτισης χωρίς μόνιμη δουλειά και μισθό και χωρίς κανένα εργασιακό δικαίωμα προγενέστερων εποχών. Ταυτοχρόνως, ένα ζήτημα που προκύπτει από την εμφάνιση των προγραμμάτων voucher είναι το πώς η αναδιοργάνωση στον εργασιακό τομέα τείνει να δημιουργήσει μια συνθήκη στην οποία ο συνδικαλισμός θα είναι αδύνατος. Οι απασχολούμενοι στα προγράμματα αυτά τίθενται σε μια κατάσταση διαρκούς εξάρτησης, γεγονός που συντελεί στη διάσπαση των ενιαίων εργατικών στρωμάτων και στη δημιουργία ελαστικών εργαζομένων, μόνων απέναντι στο κεφάλαιο. Βρισκόμαστε δηλαδή μπροστά σε μία προσπάθεια της κυριαρχίας να κατακερματίσει την εργατική τάξη και ο ταξικός αγώνας να μην γίνεται πλέον με όρους συλλογικούς (εργατική τάξη απέναντι στο κεφάλαιο) αλλά με ατομικούς όρους  (μεμονωμένος εργάτης απέναντι στο κεφάλαιο), υποτιμώντας ακόμα περισσότερο την εργασία και απαξιώνοντας την κοινότητα των εργατών.

– προγράμματα voucher και πώς αλλάζουν πλήρως το εργασιακό πεδίο

– παρουσίαση των εκδόσεων: «workfare: η συνέχεια της ανεργίας με άλλα μέσα» και «workfare reloaded: αγώνες ενάντια στην επιβολή της εργασίας ως ωφέλειας» από τη συνέλευση για την κυκλοφορία των αγώνων (Σ.ΚΥ,Α) από την Αθήνα http://skya.espiv.net/

– μεταφορά της εμπειρίας οργάνωσης των ανέργων από το σωματείο βάσης ανέργων και επισφαλώς εργαζομένων Αθήνας http://swbanergwn.espivblogs.net/

ΣΑΒΒΑΤΟ 7 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ, 19.00 μ.μ. στο ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΠΑΤΡΑΣ (Κολοκοτρώνη 20, πλ. Όλγας)

 

Συνέλευση Αναρχικών για την Κοινωνική & Ταξική Αντεπίθεση

 blog: https://saktapatra.wordpress.com/

Για επικοινωνία:

– email: saktapatra@gmail.com

– Τρίτη-Πέμπτη-Σάββατο, 19.00 με 23.00 στον αυτοδιαχεριζόμενο χώρο “επί τα πρόσω”, Πατρέως 87 (λίγο κάτω από τις σκάλες)

Άμεση καταβολή των χρημάτων – Τέλος στο πάρτυ των ΚΕΚ

VOUCHER15Απλήρωτοι εργαζόμενοι σε πολλά ΚΕΚ,τα οποία όμως και κονδύλια έχουν και τα προγράμματά τους τρέχουν κανονικά.Άρα έλεγχος δεν έχει γίνει ποτέ και σε κανέναν!
Απειλές σε εργαζόμενους λόγω…προεκλογικής περιόδου!Απολύσεις με δικαιολογία…την προεκλογική περίδο!
Καθυστέρηση έναρξης προγραμμάτων με δικαιολογία την συμπλήρωση των τμημάτων,όπως και όταν βολεύει τα ΚΕΚ με ώρες και μέρες που…μαντέψτε πάλι ποιον βολεύουν;Άμεσο αποτέλεσμα να μπαίνει στην άκρη ο ”ωφελούμενος” και οι ανάγκες του,γιατί προέχει το ΚΕΚ!
Σε όσα προγράμματα ξεκίνησε η θεωριτική κατάρτιση,οι πληρωμές,που από φέτος άλλαξαν και θα γίνονται σε τρεις δόσεις,με την πρώτη να αποδίδεται τον πρώτο μήνα μετά το πέρας της εκπαίδευσης στα ΚΕΚ,δεν έχουν γίνει ακόμα!
Τέλος ακόμα περιμένουμε τα αποτελέσματα του voucher 29-64!
Ζητάμε την άμεση καταβολή του πρώτου τμήματος της επιδότης των ”ωφελούμενων” σε όσα προγράμματα ολοκλήρωσαν την θεωριτική κατάρτιση,όπως άλλωστε ορίζει η δημοσίευση της πρόσκλησης του προγράμματος.
Οι εργαζόμενοι στα προγράμματα voucher δεν είναι το μέσο για την επίτευξη του μέγιστου δυνατού κέρδους των μεσαζόντων ΚΕΚ.
Κι αν κάποιοι το ξεχνάνε και βλέπουν στα προγράμματα αυτά μία ευκαιρία κερδοφορίας πάνω στην ανεργία,τους πληροφορούμε πως τα πράγματα άλλαξαν.