Αρχείο κατηγορίας ΣΒΕΟΔ
Σάββατο 16 Μάη, Εκδήλωση για την προσπάθεια εγκληματοποίησης των συνδικαλιστικών αγώνων.
Αναδημοσίευση από ΣΒΕΟΔ
Σωματεία βάσης, ταξικοί συνδικαλιστικοί αγώνες, και η προσπάθεια εγκληματοποίησής τους από κράτος και αφεντικά μέσω της αναβίωσης του συνδικαλιστικού της ασφάλειας. Σάββατο 16 Μάη 18:00, ΕΜΠ κτίριο Γκίνη.
Η στρατηγική επιλογή κράτους και αφεντικών να εγκληματοποιήσουν τον συνδικαλισμό βάσης και τον μαχητικό συνδικαλισμό δεν είναι πρωτόγνωρη. Έτσι, βλέπουμε να επανεμφανίζεται σήμερα και πάλι στο προσκήνιο το αφήγημα που θέλει τους συνδικαλιστές βάσης να συστήνουν σωρηδόν «εγκληματικές οργανώσεις» και οι εργατικές διεκδικήσεις, οι στάσεις εργασίας, οι απεργίες και κάθε είδους εργατική παρέμβαση να βαφτίζονται εκβιασμός και εγκληματική συμπεριφορά. Με αυτόν τον τρόπο τα αφεντικά επιδιώκουν να μας επιβάλλουν τη σιωπή και την υποταγή. Απέναντί τους οφείλουμε να ορθώσουμε αντιστάσεις, να δυναμώσουμε τον συνδικαλισμό βάσης και να προωθήσουμε την αυτοοργάνωση στους χώρους δουλειάς.
ΟΙ ΤΑΞΙΚΟΙ ΑΓΩΝΕΣ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΝΟΜΙΜΟΙ Η ΠΑΡΑΝΟΜΟΙ, ΕΙΝΑΙ ΔΙΚΑΙΟΙ!
Δείτε την αφίσα σε pdf : AfisaDioxeis
Η μπροσούρα είναι αποτέλεσμα σύνθεσης – συνδιαμόρφωσης της Εργατικής Ομοσπονδίας Βάσης (ΕΡΓ.Ο.ΒΑ). Δείτε την εδώ
ΨΗΦΙΣΜΑ ΣΥΜΠΑΡΑΣΤΑΣΗΣ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΤΗΣ ΒΙΟΜΕ ΑΠΟ ΣΒΕΟΔ(Συνέλευση Βάσης Εργαζομένων Οδηγών Δικύκλου)
Το πρωτοβάθμιο ομοεπαγγελματικό σωματείο Συνέλευση Βάσης Εργαζομένων Οδηγών Δικύκλου(ΣΒΕΟΔ) στέκεται στο πλευρό των εργατών της Βιομηχανικής Μεταλλευτικής (ΒΙΟΜΕ). Στο νέο δικαστήριο στις 23/3/15, οι πιστωτές επιχειρούν να μετατρέψουν το εργοστάσιο σε βίδες στέλνοντας του εργαζόμενους, που το αυτοδιαχειρίζονται, στον καιάδα της ανεργίας, εκεί που είναι πάνω από ενάμιση εκατομμύριο εργαζόμενοι.
Το ΣΒΕΟΔ είναι στο πλευρό των εργατών της ΒΙΟΜΕ, που εδώ και χρόνια κρατούν το εργοστάσιο ανοιχτό, παλευοντας να μείνουν όρθιοι με αξιοπρέπεια, ενάντια σε όλους τους μηχανισμούς της εργοδοσίας να ανακτήσει τον έλεγχο του εργοστασίου, το οποίο έχει εγκαταλείψει σχεδόν τρία χρόνια. Στέκεται στο πλευρό όσων εργαζόμενων σκέφτονται, οργανώνονται, συζητούν, σχεδιάζουν και παίρνουν αποφάσεις μέσα από τακτικές γενικές συνελεύσεις, όπου όλοι συμμετέχουν ισότιμα.
Μάρτης 2015
Συνέλευση Βάσης Εργαζομένων Οδηγών Δικύκλου
Αναδημοσίευση από : ο εργάτης
ΕΚΔΙΚΗΤΙΚΗ ΑΠΟΛΥΣΗ ΣΤΟ ΤΑΧΥΦΑΓΕΙΟ MR. HOT DOG
Ο συνάδελφος Δημήτρης, μέλος του σωματείου Σ.Β.Ε.Ο.Δ., εργάστηκε για τρεις μήνες στο κατάστημα “Mr. Hot Dog” στην περιοχή του Ζωγράφου, υπό το γνωστό σε όλους μας καθεστώς της ημιανασφάλιστης εργασίας (ασφάλιση για πενθήμερο τετράωρο, ενώ εργαζόταν από 48 έως 53 ώρες την εβδομάδα).
Ο εργοδότης Χρήστος Παπαγεωργίου δήλωνε ευχαριστημένος από την εργασία του συναδέλφου μέχρι και την 21 Δεκεμβρίου 2014 οπότε ο Δημήτρης ζήτησε να του καταβληθεί το δώρο Χριστουγέννων αλλά και να ασφαλίζεται και να πληρώνεται βάση της εργατικής νομοθεσίας. Αν και αρχικά ο συνάδελφος απειλήθηκε με απόλυση, στη συνέχεια ο εργοδότης άλλαξε τακτική και του πρότεινε μια νέα πενθήμερη οχτάωρη σύμβαση. Στο σωματείο πλέον γνωρίζουμε πως η τακτική αυτή, του μαστίγιου και του καρότου, ξεκινά σχεδόν πάντα με απειλές. Σε περίπτωση που δεν πιάσουν, οι εργοδότες πολύ συχνά επιλέγουν να θολώνουν τα νερά, συνήθως για να κερδίσουν χρόνο προκειμένου να συνέλθουν από την αναπάντεχη «απαράδεκτη απαίτηση» και να οργανώσουν την αντεπίθεσή τους.
Τις τρεις επόμενες εβδομάδες ο συνάδελφος εργάστηκε με πλήρη δικαιώματα, όσο αφορά τα ένσημα και τις αποδοχές, όταν ξαφνικά ο εργοδότης του κοινοποίησε την απόλυσή του με εξώδικο. Παράλληλα «εξήγησε» στο Δημήτρη πως η επιχείρηση «δε βγαίνει» να πληρώνει τους εργαζόμενους σύμφωνα με την εργατική νομοθεσία. Ο συνάδελφος προχώρησε σε καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας. Στην τριμερή συνάντηση που ακολούθησε ο κος Παπαγεωργίου ισχυρίστηκε ψευδώς πως ο συνάδελφος ήταν αγενής απέναντι στους πελάτες για να δικαιολογήσει την απόλυση. Του κατέβαλλε επίσης μέρος των οφειλών (δεν του έχουν καταβληθεί μέρος του δώρου καθώς και υπερωρίες , υπερεργασία). Το σωματείο παραβρέθηκε στην επιθεώρηση και στήριξε το συνάδελφο και τις διεκδικήσεις του.
Έγινε μάλιστα προσπάθεια από τους εκπροσώπους του σωματείου να πείσουν τον εργοδότη να επαναπροσλάβει το συνάδελφο, ο οποίος όμως παρέμεινε ανένδοτος. Στην Ελλάδα δυστυχώς αποτελεί καθεστώς η ανασφάλιστη και ημιανασφάλιστη εργασία (ειδικά στα καταστήματα επισιτισμού). Στην περιοχή του Ζωγράφου το φαινόμενο αυτό είναι ιδιαίτερα έντονο λόγω του πλήθους των καταστημάτων ταχυεστίασης που, όταν δεν επιλέγουν να προσλάβουν μετανάστες που είναι ιδιαίτερα ευάλωτοι στις αυθαιρεσίες, επιλέγουν φοιτητές, οι οποίοι αντιμετωπίζουν την εργασία αυτή ως περιστασιακή και συνήθως είτε λόγω άγνοιας είτε λόγω έλλειψης ταξικής συνείδησης δε διεκδικούν τα νόμιμα δικαιώματά τους. Χαρακτηριστικό πρόσφατο παράδειγμα στην περιοχή έχει υπάρξει το ταχυφαγείο-delivery GAMATO όπου παράλληλα με την ισοπέδωση της εργατικής νομοθεσίας συντριβόταν και η αξιοπρέπεια των εργαζομένων.
Εμείς που δουλεύουμε στα delivery και στο σύνολο του επισιτισμού ξέρουμε από πρώτο χέρι (όπως κι εκατοντάδες χιλιάδες εργαζόμενοι) πως καμιά κυβέρνηση και κανένας νόμος δε θα εξαλείψει αυτό το φαινόμενο. Μόνο εμείς οι ίδιοι μπορούμε με την οργάνωσή μας σε σωματεία βάσης, με αδιαμεσολάβητες ταξικές διεκδικήσεις, με καταγγελίες στις επιθεωρήσεις εργασίας, με συλλογικούς αγώνες, με ταξική συνείδηση και περηφάνια για την τάξη μας.
ΑΜΕΣΗ ΑΝΑΚΛΗΣΗ ΤΗΣ ΕΚΔΙΚΗΤΙΚΗΣ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΤΟΥ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥ
ΚΑΜΙΑ ΑΝΟΧΗ ΣΤΙΣ ΑΥΘΑΙΡΕΣΙΕΣ ΤΩΝ ΕΡΓΟΔΟΤΩΝ
Συνέλευση Βάσης Εργαζομένων Οδηγών Δικύκλου – Φλεβάρης 2015
http://www.sveod.gr/index.php/16-nea-kai-anakoinwseis/nea-kai-anakoinwseis/133-mr-hotdog
Εργατική Ομοσπονδία Βάσης: αποτέλεσμα πολύχρονων διαδικασιών και προσυνεδριακός διάλογος
Λίγα λόγια για την Εργατική Ομοσπονδία Βάσης
site: https://ergova.wordpress.com/
Με μέλη τη Συνέλευση Βάσης Εργαζομένων Οδηγών Δικύκλου (ΣΒΕΟΔ), το Σωματείο Σερβιτόρων Μαγείρων & λοιπών εργαζομένων του κλάδου του επισιτισμού (ΣΣΜ) και τη Συνέλευση εργαζομένων, ανέργων, φοιτητών στα ΜΜΕ, η Εργατική Ομοσπονδία Βάσης είναι αποτέλεσμα πολύχρονων διαδικασιών της τακτικής συνέλευσης σωματείων βάσης, εργατικών συνελεύσεων, ομάδων και συλλογικοτήτων.
Η συνέλευση ξεκίνησε αρχικά με αφορμή τη διοργάνωση συγκεκριμένων δράσεων (π.χ. εργατική Πρωτομαγιά) και αργότερα έγινε φανερό ότι ήταν αναγκαία η από κοινού δράση πάνω στη βάση της αυτοοργάνωσης στους χώρους εργασίας, στη βάση των οριζόντιων δομών από τα κάτω και των συλλογικών διαδικασιών. Η ζύμωση με τους συναδέλφους, οι διαδικασίες συνελεύσεων βάσης, οι από κοινού αποφάσεις και η συμμετοχή όλων των εργαζομένων στη διαμόρφωση και την πραγματοποίηση δράσεων και διεκδικήσεων, είναι χαρακτηριστικά κοινά σε όλες τις συλλογικότητες που συμμετέχουν.
Η συνέλευση αυτή των σωματείων και συνελεύσεων, έχοντας πραγματοποιήσει κοινές δράσεις (παρεμβάσεις, κοινά μπλοκ σε απεργιακές πορείες, μοιράσματα) προσπαθεί να ανιχνεύσει κοινούς τόπους και τρόπους δράσης στο πεδίο των ταξικών αγώνων και ταυτόχρονα προσπαθεί να διαμορφώσει εκείνες τις συνθήκες που θα επιτρέψουν αυτός ο συντονισμός και η δικτύωση να πάνε ένα βήμα παραπέρα.Το βήμα παραπέρα για εμάς δεν είναι ένας απλός συντονισμός δράσεων αλλά η πραγματική αλληλεγγύη και οργάνωση στη βάση, όλων όσοι συμμετέχουμε σε εργατικούς αγώνες.
Η δημιουργία μιας εργατικής ομοσπονδίας είναι για μας βασικός στόχος στην πορεία των ταξικών αγώνων.Έτσι θα συμβάλουμε πληρέστερα και εμείς με τις δυνάμεις μας στην οργάνωση των ταξικών αγώνων από τα κάτω, στην αυτοοργάνωση της εργατικής τάξης ενάντια στο κεφάλαιο και κάθε λογής εξουσία. Προχωράμε προτείνοντας ένα νέο δομικό μοντέλο, οριζόντιο και αντιιεραρχικό που προτίθεται να συνθέσει το μωσαϊκό των ακηδεμόνευτων εργατικών αντιστάσεων σε μια ομοσπονδία βάσης.
Αγώνας των εργαζομένων στο ταχυφαγείο gamato στου Ζωγράφου: Δράσεις και αφίσα
Στο burger joint, το μπιφτέκι είναι ακριβότερο απ’ ότι οι εργάτες του
Το Σάββατο 8 Νοέμβρη και τη Κυριακή 9 Νοέμβρη τα σωματεία συνέλευση βάσης εργαζομένων οδηγών δικύκλου (ΣΒΕΟΔ) και το σερβιτόρων μαγείρων και λοιπών εργαζομένων του κλάδου του επισιτισμού (ΣΣΜ) κηρύξαμε δύο τετράωρες στάσεις εργασίας για την ανάκληση των απολύσεων συναδέλφων και συναδελφισσών από το κατάστημα Burger Joint που βρίσκεται στην οδό Σολωμού 4-6 στο Νέο Ψυχικό. Οι συνάδελφοι-ισσα απολύθηκαν διότι ζήτησαν αύξηση 50 cents στο ωρομίσθιο τους. Ο εργοδότης δεν πληρώνει δώρα, επιδόματα, τριετίες, άδειες προσαυξήσεις για νυχτερινή και κυριακάτικη εργασία αλλά και ούτε βενζίνες ούτε και σέρβις για το μηχανάκι.Η παρέμβαση πραγματοποιήθηκε με την συμμετοχή συνελεύσεων γειτονιών, αλληλέγγυων σωματείων, εργατών-τριών καθώς και ανέργων. Μοιράστηκε το παρακάτω κείμενο:
Ψήφισμα & συγκέντρωση αλληλεγγύης στους συλληφθέντες στο Κερατσίνι
Το πρωτοβάθμιο σωματείο Συνέλευση Βάσης εργαζομένων οδηγών δικύκλου (ΣΒΕΟΔ), το Σωματείο Σερβιτόρων Μαγείρων & λοιπών εργαζομένων στον κλάδο του επισιτισμού (ΣΣΜ) και η Συνέλευση εργαζομένων, ανέργων και φοιτητών στα ΜΜΕ
Διαβάστε και κατεβάστε σε PDF το έκτακτο τεύχος Μαίου του περιοδικού της ΣΒΕΟΔ “Το Ρελαντί”
Διαβάστε και κατεβάστε από ΕΔΩ το έκτακτο τεύχος Μαίου του περιοδικού της ΣΒΕΟΔ “Το Ρελαντί” για τις απολύσεις στην speedex.